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OPROMA
comp 90429 Nürnberg, Mittelfranken - Deutschland
Controller/in Arbeit Vollzeit ab 09.10.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
Beschreibung
Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt – mit mehr als 300 Mitarbeitenden – in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung.
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Arbeitgeber: Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.

Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt – mit mehr als 300 Mitarbeitenden – in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung. Wertschätzung, Ehrlichkeit und Selbstverwirklichung prägen unser Tun.    Für nachhaltige Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und „Great Place to Work“. **Als Bestandscontroller (m/w/d) übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:** - Sie entwickeln und implementieren Reports zur Überwachung der Bestandsentwicklung und Sortimentsstruktur. - Sie definieren Kennzahlen (z. B. Umschlaghäufigkeit, Lieferfähigkeit) und optimieren das Bestandscontrolling operativ. - Sie analysieren Bestände, identifizieren Überhänge und koordinieren Optimierungsmaßnahmen wie Abverkaufsaktionen oder Verschrottungen. - Sie planen die Lagerbestände und steuern deren Entwicklung in Abstimmung mit relevanten Abteilungen. - Sie kommunizieren Handlungsempfehlungen an Geschäftsführung, Cash-Management und Lagerlogistik. - Sie agieren als Schnittstelle zwischen Lagerwirtschaft, Rechnungswesen und Finanzbuchhaltung. - Sie arbeiten an der Einführung eines neuen ERP-Systems mit und übernehmen das Reporting mit bestehenden Controlling-Tools. **Ihre Qualifikationen:** - Unternehmerisches Denken und Verständnis für die Zusammenhänge zwischen operativem Geschäft, Lagerwirtschaft, Liquiditätsmanagement und Ergebnissteuerung - Freude daran, sich und das Unternehmen durch den Aufbau und die Einführung neuer Tools und Prozesse weiterzuentwickeln - Stärke in Analyse und Berichtsaufbau - Initiative sowie ziel- und lösungsorientierte Herangehensweise - Kommunikations- und Teamfähigkeit **Unser Angebot für Sie:** - Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen   - Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen - Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung  - Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen - Mobilität im Job - Bis hin zum Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co. auch zur privaten Nutzung - Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen - Günstige Mitarbeiterrabatte - Tolle Vergünstigungen bei über 800 Partnerunternehmen und Top-Marken - Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen
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Ref-Nr.: 13858977
Aktualisiert: 09.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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