Beschreibung

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Museen der Stadt Regensburg zum 01.01.2026 eine/-n Bibliothekar/-in (m/w/d).
Stellenausweisung: EG 9b TVöD
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,50 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
• Bibliographische Erfassung der Altbestände und der Neuzugänge der Bibliothek
• Organisation des Schriftentausches der Museen
• Recherche zu Neuerscheinungen über Objekte der städtischen Museen
• Beratung und Betreuung von Nutzern der Bibliothek sowie Teilnahme an bibliothekarischen Sitzungen
• Planung der Zusammenführung der Bestände in der neuen Bibliothek

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?
Bewerbungsvoraussetzungen:
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] bzw. Bachelor) in einer der folgenden Fachrichtungen:
• Bibliothekswesen
• Bibliotheks- und Informationsmanagement
• Bibliotheks- und Informationswissenschaft
• Bibliothek und digitale Kommunikation

Zudem erwarten wir:
• Neigung zur Betreuung einer archäologischen und kunsthistorisch/historischen Fachbibliothek
• Eine sehr sorgfältige und gut strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit einer Bibliothek
• Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten
• Planungs- und Organisationsgeschick
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Wünschenswert sind Kenntnisse des Regensburger Online-Katalogs OPAC, der Bibliothekssoftware Aleph, sowie der Regensburger Verbundsklassifikation (RVK – kurz: Regensburger Systematik)

Was bieten wir Ihnen?
Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
• Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Ein kollegiales Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist
• Aktives Mitwirken am Prozess einer bevorstehenden Generalsanierung mit Neuausrichtung der Museen
• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Verwaltung und Innere Dienste, Herr Rumpel, Tel. (0941) 507-1443, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.



Haben wir Ihr Interesse geweckt?


Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 44-04:3456 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der
27.10.2025 .

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