Medizinische Hochschule Brandenburg Campus GmbH
16816 Neuruppin - Deutschland
Medical Advisor
Arbeit
Vollzeit
ab 14.04.2026
Beschreibung
An der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Semesterplanung & Modulbetreuung im Brandenburgischen Modellstudiengang Medizin (BMM) am Standort Neuruppin zu besetzen.
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden.
Planung und Organisation der Lehrveranstaltungen für die Semester 1-4 des Brandenburgischen Mod... weiter lesen
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden.
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An der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Semesterplanung & Modulbetreuung im Brandenburgischen Modellstudiengang Medizin (BMM) am Standort Neuruppin zu besetzen.
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden.
Planung und Organisation der Lehrveranstaltungen für die Semester 1-4 des Brandenburgischen Modellstudiengangs Medizin (BMM)
Lehrberechnung und Abstimmung des Dozierendeneinsatzes mit Kliniken und Modulverantwortlichen
Betreuung und Akquise von Dozierenden
Betreuung der Module inklusive Teilnahme an Modulplanungssitzungen
Aktualisierung der Modulhandbücher und Prüfung der Modulunterlagen
Ansprechpartner*in für die kooperierenden Kliniken
Bereitstellung, Aufbereitung und Pflege von Materialien und Informationen für Moodle und das Campus Management System
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Curricula, Modulstrukturen und Studiengangskonzepten
Mitwirkung an der Qualitätssicherung des Lehrangebots
Fachliche Qualifikation:
Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Medizin, Gesundheits-, Sozial- oder Naturwissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang
Erfahrung in der Organisation und Koordination von Lehrveranstaltungen oder vergleichbaren Planungsprozessen
Kenntnisse in der Semester- und Lehrplanung sowie im Umgang mit Modulhandbüchern
Erfahrung in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen (z.B. Dozierende, Kliniken, Modulverantwortliche)
Kenntnisse in der Anwendung von Campus-Management-Systemen sowie Lernplattformen (z.B. Moodle) wünschenswert
Verständnis für Abläufe und Organisationsstrukturen im Studien- und Lehrbetrieb
Erfahrung in der Qualitätssicherung oder Prozesskoordination von Vorteil
Arbeitsweise & Persönlichkeit:
Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsstärke
Fähigkeit zur effektiven Gestaltung und Steuerung von Prozessabläufen
Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägter Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
IT-Kompetenzen:
Sicherer Umgang mit modernen Mitteln der Informationstechnologie
Erfahrung in der Nutzung eines Campus-Management-Systems sowie von Moodle wünschenswert
Sprachkenntnisse:
Deutsch: sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2)
Englisch: gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1)
Arbeiten in einem engagierten, kollegialen und wertschätzenden Team
Option auf mobiles Arbeiten
selbstbestimmtes und flexibles Arbeiten (orientiert an unserer Kernarbeitszeit) in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
28 Tage Erholungsurlaub (Erhöhung nach Betriebszugehörigkeit) & zusätzlich 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester
attraktive Vergütung, die der Verantwortung und den Aufgaben der Stelle entspricht
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung
Digitale Gesundheits-Plattform (WorkLifePortal) mit kostenlosen betriebsbezogenen Angeboten, vielseitigen Trainings, Rezepten und Tipps zur individuellen Gesundheitsförderung
Betriebsärztlicher Dienst - inklusive Vorsorgeuntersuchungen
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden.
Planung und Organisation der Lehrveranstaltungen für die Semester 1-4 des Brandenburgischen Modellstudiengangs Medizin (BMM)
Lehrberechnung und Abstimmung des Dozierendeneinsatzes mit Kliniken und Modulverantwortlichen
Betreuung und Akquise von Dozierenden
Betreuung der Module inklusive Teilnahme an Modulplanungssitzungen
Aktualisierung der Modulhandbücher und Prüfung der Modulunterlagen
Ansprechpartner*in für die kooperierenden Kliniken
Bereitstellung, Aufbereitung und Pflege von Materialien und Informationen für Moodle und das Campus Management System
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Curricula, Modulstrukturen und Studiengangskonzepten
Mitwirkung an der Qualitätssicherung des Lehrangebots
Fachliche Qualifikation:
Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Medizin, Gesundheits-, Sozial- oder Naturwissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang
Erfahrung in der Organisation und Koordination von Lehrveranstaltungen oder vergleichbaren Planungsprozessen
Kenntnisse in der Semester- und Lehrplanung sowie im Umgang mit Modulhandbüchern
Erfahrung in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen (z.B. Dozierende, Kliniken, Modulverantwortliche)
Kenntnisse in der Anwendung von Campus-Management-Systemen sowie Lernplattformen (z.B. Moodle) wünschenswert
Verständnis für Abläufe und Organisationsstrukturen im Studien- und Lehrbetrieb
Erfahrung in der Qualitätssicherung oder Prozesskoordination von Vorteil
Arbeitsweise & Persönlichkeit:
Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsstärke
Fähigkeit zur effektiven Gestaltung und Steuerung von Prozessabläufen
Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägter Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
IT-Kompetenzen:
Sicherer Umgang mit modernen Mitteln der Informationstechnologie
Erfahrung in der Nutzung eines Campus-Management-Systems sowie von Moodle wünschenswert
Sprachkenntnisse:
Deutsch: sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2)
Englisch: gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1)
Arbeiten in einem engagierten, kollegialen und wertschätzenden Team
Option auf mobiles Arbeiten
selbstbestimmtes und flexibles Arbeiten (orientiert an unserer Kernarbeitszeit) in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
28 Tage Erholungsurlaub (Erhöhung nach Betriebszugehörigkeit) & zusätzlich 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester
attraktive Vergütung, die der Verantwortung und den Aufgaben der Stelle entspricht
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung
Digitale Gesundheits-Plattform (WorkLifePortal) mit kostenlosen betriebsbezogenen Angeboten, vielseitigen Trainings, Rezepten und Tipps zur individuellen Gesundheitsförderung
Betriebsärztlicher Dienst - inklusive Vorsorgeuntersuchungen
Ref-Nr.: 10261056
Aktualisiert:
20.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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