CMS-Manager/in (m/w/d) E-Government

Arbeitgeber: LANDKREIS LANDSBERG AM LECH Landratsamt Landsberg

# CMS-Manager/in (m/w/d) E-Government



### Flexibles Arbeitszeitmodell



### Leistungsentgelt



### Altersvorsorge



### Gesundheitsmanagement



**Der Landkreis Landsberg am Lech sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n CMS-Manager/in (m/w/d) für das E-Government in Vollzeit.**



## Aufgabenbereich:



**Umsetzung des Relaunchs der Website des Landratsamtes und Weiterentwicklung der Strategie der Webpräsenzen für den Landkreis**



- **Planung und Umsetzung**

- Steuerung und Weiterentwicklung der Online-Inhaltsstrategie sowie Erstellung, Pflege und Optimierung von Inhalten, Portalseiten und Landingpages

- SEO, Analytics und Search Console zur Optimierung und Erfolgsmessung

- **Systemadministration & -pflege**

- Betreuung, Wartung und Aktualisierung des CMS inklusive Updates, Plugins und Erweiterungen

- Verwaltung von Benutzerrechten, Rollen und Workflows

- **Technische Weiterentwicklung**

- Analyse und Umsetzung neuer Funktionen, Schnittstellen und Systemintegrationen

- Optimierung von Performance, Templates, Themes und Modulen in Zusammenarbeit mit dem Dienstleister

- **Sicherheit & Qualitätssicherung**

- Überwachung von Systemstabilität, Sicherheit und Backups

- Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen sowie technische Dokumentation

- **Support & Zusammenarbeit**

- Technischer Support und Ansprechpartner für Redakteurinnen und Redakteure sowie Content-Teams

- Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Verbund, Grafik und externen Dienstleistern sowie Schulung der Redakteurinnen und Redakteure



## Wir wünschen uns von Ihnen:



- erfolgreiche abgeschlossene Berufsausbildung als z.B. Fachinformatikerinnen und -informatiker der Fachrichtungen Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatikerinnen und -informatiker oder IT-System-Kaufleute

- ein hohes Maß an Kommunikations- und Kritikfähigkeit

- hohe Belastbarkeit und Loyalität sowie eine selbständige Arbeitsweise

- ein sicheres und gewandtes Auftreten sowie eine serviceorientierte Grundeinstellung



## Wir bieten Ihnen:



- eine interessante und äußerst abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9 (2. QE) BayBesG

- unbefristete Beschäftigung in Vollzeit im kommunalen öffentlichen Dienst

- Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team sowie eine strukturierte Einarbeitung

- Übertarifliche Leistungsprämie, eine Jahressonderzahlung und Mitarbeiterrabatte

- Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Betriebsrente und Arbeitsplatzsicherheit

- Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum Home-Office

- Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Gesundheits- und Fitnesskursen sowie externe Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass

- Zuschuss zum Jobticket

- Jobrad-Leasing

- Kostenlose Parkplätze direkt am Beschäftigungsort

- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

- die Stelle ist teilbar



## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!



**Jetzt über unser Onlineformular bis zum 20.09.2026 bewerben.**



Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.



**Für fachliche und personalrechtliche Fragen stehen Ihnen Frau Röpke (Tel.** [**08191/129-1121**](https://tel:081911291121)**), Sachgebietsleitung E-Government und Digitalisierung und Herr Dietrich (Tel.:** [**08191/129-1458**](tel:081911291458)**), Teamleitung Personal gerne zur Verfügung.**



***Hinweise***



*Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.*