Compliance-Manager/in

Arbeitgeber: ManpowerGroup GmbH

Referenznummer: 47164

Arbeitsort: 8073 Graz

Anstellungsform: Vollzeit

Branche: Pharmazie



Du möchtest den nächsten Karriereschritt im Bereich Compliance gehen und in einem internationalen Umfeld maßgeblich dazu beitragen, regulatorische Anforderungen, Governance-Strukturen und Integritätsstandards erfolgreich umzusetzen? Dann bietet sich hier die Möglichkeit, Teil eines etablierten Unternehmens zu werden, das auf nachhaltiges Wachstum, höchste Qualitätsansprüche und verantwortungsvolles Handeln setzt.



Für engagierte Compliance-Expert_innen eröffnet sich die Chance, Compliance-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln, regulatorische Fragestellungen zu begleiten und als kompetente Ansprechperson für Fachbereiche und Management zu agieren. Dabei arbeitest du eng mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen und leistest einen entscheidenden Beitrag zur Sicherstellung von Transparenz, Rechtssicherheit und einer nachhaltigen Compliance-Kultur im Unternehmen.



Wenn das Dein Interesse geweckt hat, dann freue wir uns auf deine Bewerbung!



Das Aufgabengebiet

* Ansprechpartner_in für sämtliche Compliance-relevanten Fragestellungen sowie beratende Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden

* Verantwortung für die Implementierung, Betreuung und kontinuierliche Optimierung des Compliance-Management-Systems (CMS)

* Analyse, Bewertung und fortlaufende Überwachung von Compliance-Risiken, insbesondere in den Bereichen Korruptionsprävention, Kartellrecht, Datenschutz (DSG/DSGVO), Lieferketten-Compliance und Interessenkonflikte

* Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung des Risikomanagements einschließlich Durchführung von Risikoanalysen, Moderation von Workshops sowie Erstellung aussagekräftiger Reports

* Stärkung des Compliance-Bewusstseins und Förderung einer werteorientierten Unternehmenskultur durch Schulungsmaßnahmen, Sensibilisierungskampagnen und zielgruppenspezifische Trainings

* Mitwirkung bei internen Ermittlungen, Unterstützung bei der Aufarbeitung von Verdachtsfällen sowie Bearbeitung und Nachverfolgung eingehender Hinweise über das Whistleblowing-System

* Verantwortung für die Weiterentwicklung und Wirksamkeitsprüfung des Internen Kontrollsystems (IKS) sowie Organisation und Begleitung interner und externer Auditierungen



Dein Profil

* Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften bzw. Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung

* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance und Risikomanagement

* Erfahrung im Projektmanagement und in der Prozessoptimierung von Vorteil

* Entsprechende Deutsch -und Englischkenntnisse

* Starke Kommunikationsfähigkeiten, souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und ethischem Handeln



Deine Benefits

* Sehr abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum

* Mitarbeit an innovativen Projekten in einem internationalen pharmazeutischen Umfeld

* Langfristige Perspektive bei einem verlässlichen Arbeitgeber mit starkem globalem Wachstum

* Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung

* Attraktive Karrierechancen innerhalb eines international erfolgreichen Pharmakonzerns

* Flexible Arbeitsmodelle inklusive Homeoffice-Möglichkeit

* Jobticket sowie weitere attraktive Mobilitätsangebote

* Aktive Gesundheitsförderung und zahlreiche zusätzliche Benefits

* Gratis Parkplatz sowie Bikeleasing-Möglichkeiten

* Betriebskantine und regelmäßige Firmen- und Teamevents in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld



Das gebotene Gehalt

Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt mindestens € 60.000,-. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung.



Wir freuen uns auf deine Bewerbung!



Hier bewerben!https://easyapply.jobs/r/sJG5oOs27er1As434GwO



ManpowerGroup GmbH

Liebenauer Hauptstraße 2-6, Stiege D | 1. Stock, 8041 Graz

Tel.: +43 316 5450