Controller

Arbeitgeber: VAF GmbH

**Ihre Verantwortlichkeiten**

In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres Controllings und leisten einen wesentlichen Beitrag zu fundierten Unternehmensentscheidungen:

- Weiterentwicklung moderner Controllinginstrumente sowie der Kosten- und Leistungsrechnung
- Steuerung von Forecast-, Budget- und Planungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Erstellung und Analyse von Monats- und Quartalsrepor­tings sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Aufbau eines Profitcenter- und Kennzahlensystems zur transparenten Unternehmenssteuerung
- Controlling von Entwicklungs- und Kundenprojekten in­klusive Investitions- und Projektcontrolling
- Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Sonderthemen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur wirtschaftlichen Bewertung von Projekten und Maßnah­men
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von ERP-und BI-Systemen sowie der Automatisierung von Repor­tingprozessen

**Ihr Profil**

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirt­schaftslehre (BWL) oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Controlling
- Industrielle Berufserfahrung im Controlling oder in einer vergleichbaren Rolle, vorzugsweise in Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus
- Starke Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit einer hohen Verbindlichkeit und Durchsetzungsstärke
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Herangehensweise bei der Durchführung und dem Tracking von Projekten
- Eigenständige, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einer problemlösungsorientierten und unternehmeri­schen Denkweise
- Hohe Eigenmotivation, Bereitschaft zur Weiterbildung und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Kenntnisse im Umgang mit ERP- und BI-Systemen erforderlich
- Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift

**Wir bieten**

- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und echter Teamkultur
- Leistungsgerechte Vergütung, gute Sozialleistungen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Gemeinschaft, die verbindet: Corporate Benefits, Business Bike, Kantinenzuschuss, Lademöglichkeiten, uvm.