Beschreibung
Wir über uns Das Marienhospital Osnabrück ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung auf medizinisch und pflegerisch höchstem Niveau. Jährlich versorgen wir etwa 35.000 stationäre und über 70.000 ambulante Patient*innen. Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover und gehören zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken. Ihr Aufgabenbereich Individuelle und selbstständige Betreuung von Patient*innen mit Diabetes mellitus Typ 1, 2 und 3 sowie Gestationsdiabetes in einem Diabetes Zertifizierten Zentrum der DDG Diabetestherapie-Einstellung und Therapieanpassung in Form von Individualberatungen Planung, Organisation und Durchführung von strukturierten Patientenschulungen Schulung und Betreuung von Patient*innen mit CSII, CGM & rtCGM (Kenntnisse in der Insulinpumpentherapie) Erarbeiten und Umsetzen von Therapieplänen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst Durchführung administrativer Tätigkeiten Sicherstellung und Weiterentwicklung eines fundierten diabetologischen Behandlungskonzepts Erarbeiten und Umsetzen von Therapieplänen in Zusammenarbeit mit den behandelten Ärzten Mitarbeit bei der Qualitätssicherung Schulung des Pflege - und Assistenzpersonals im Umgang mit Diabetespatient*innen Unterricht zur Vermittlung von Grundlagen und Praxis des Diabetesmanagements an Auszubildende Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Pflegefachkraft oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum / zur Diabetesberater/in DDG (m/w/d) oder Interesse diese zu absolvieren Patientenorientiertes, Soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes Freude an der Zusammenarbeit im Team Flexibilität, Freundlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick Professionelles Pflegeverständnis Sie bringen empathische Kommunikationsfähigkeit gegenüber Patient*innen, deren Angehörigen, Ihrem Team und anderen Berufsgruppen mit Ihre Arbeitsweise ist von Selbständigkeit und Eigeninitiative geprägt Gründe, die für uns sprechen Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe Gezielte und bedarfsorientierte Einarbeitung Systematische Möglichkeiten zur Erweiterung Ihres Kompetenzprofils im Rahmen unserer Personalentwicklung Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents) Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos Unterstützung bei fachlicher Fortbildung Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung am Marienhospital Osnabrück, Andrea Lücke, unter der Telefonnummer 0541 326-8860 zur Verfügung. #jetztverbünden