Beschreibung

Einrichtungsleitung - Heimleitung - Residenzleitung - Direktor:in (m/w/d) Altenheim

39 Stunden pro Woche

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unbefristet

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Frühester Beginn ab sofort

Sie möchten sich verändern ? Dann melden Sie sich bei uns

Im Auftrag unseres Klienten, einem gemeinnützigen Träger, suchen wir eine erfahrene Heimleitung (m/w/d) mit 4-5 Jahren Berufserfahrung in der stationären Seniorenpflege ( Nachfolgeregelung):

# Einrichtungsleitung - Heimleitung - Residenzleitung - Direktor:in (m/w/d) Altenheim

# Die Stelle ist ideal geeignet, wenn Sie aus dem Raum

# München, Grünwald, Gauting, Ammersee, Seeshaupt, Bad Tölz, Weilheim, Holzkirchen, Landsberg am Lech

# kommen

# Das wird Ihnen geboten:

- Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einem attraktivem Gehalt , abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation
- Darüber hinaus erwarten Sie:

• 31 Tage Urlaub

• 39-Stunden-Woche

• Geregelte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung

• Betriebliche Altersvorsorge

• Eine Einrichtung mit ca. 155 Bewohnern
- Bei Bedarf, oder im Falle eines Wohnortwechsels kann Ihnen der Arbeitgeber eine Wohnung zur Verfügung stellen oder bei der Wohnungssuche behilflich sein

# Ihre Aufgaben:

- Führung und Repräsentation des Seniorenheims
- Steuerung einer kontinuierlichen Auslastung einschließlich Belegungsmanagement

# Qualifikationen und Kompetenzen / hier sind die wichtigsten Voraussetzungen:

Fachliche Qualifikationen:

• Studium oder Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Sozialmanagement, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Alternativ: Eine Ausbildung im Gesundheits- oder Pflegebereich (z.B. Altenpflege, Krankenpflege) mit einer Weiterbildung zur Heimleitung nach den jeweiligen landesspezifischen Vorgaben.

Berufserfahrung:
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung oder in einer verantwortungsvollen Position im Pflege- oder Gesundheitswesen, in einer stationären Altenpflegeeinrichtung (mindestens 4-5 Jahre).

• Erfahrung in der Personalführung, Mitarbeiterentwicklung und dem Management von interdisziplinären Teams.

Rechtliche und organisatorische Kenntnisse:

• Fundierte Kenntnisse in den gesetzlichen Bestimmungen und Verordnungen im Bereich der Altenpflege (z.B. Heimgesetz, SGB XI, Arbeitsrecht, Datenschutz, Qualitätsmanagement).

• Erfahrung in der Budgetplanung, Finanzierung und im wirtschaftlichen Management von Pflegeeinrichtungen.

Soziale und persönliche Kompetenzen:

• Führungskompetenz: Die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten, Konflikte zu lösen und eine offene, wertschätzende Kommunikation zu fördern.

• Planungs- und Organisationsfähigkeit: Fähigkeit, den reibungslosen Ablauf der Einrichtung zu organisieren und langfristig zu planen.

• Hohe soziale Kompetenz: Empathie, Kommunikationsstärke und ein starkes Bewusstsein für die Bedürfnisse von Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern.

• Kritik- und Konfliktfähigkeit, um professionell mit herausfordernden Situationen umzugehen.

Persönliche Eigenschaften:

• Belastbarkeit und Stressresistenz in einem anspruchsvollen und emotional oft fordernden Arbeitsumfeld.

• Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen.

• Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und Anpassung an neue gesetzliche, technische und pflegerische Anforderungen.

Zusammenfassend : fachlich als auch sozial kompetent , mit ausgeprägten Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung, Organisation und einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse der Bewohner:innen (m/w/d)

Die VIF Personal -Vermittlung in Festanstellung - Volker Bronheim ist ein Dienstleister, der auf die Vermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert ist
\# In der Einrichtung sind stabile Strukturen vorhanden, darunter eine erfahrene Pflegedienstleitung (PDL), Wohnbereichsleitungen und weitere leitende Funktionen. Das Team arbeitet zuverlässig und unterstützt Sie tatkräftig bei der erfolgreichen Führung der Einrichtung.

\# Unser Klient ist eine angesehene Organisation im sozialen und karitativen Bereich, geprägt durch jahrzehntelange Erfahrung und ein starkes Engagement für hilfsbedürftige Menschen. Die Organisation bietet eine breite Palette an Dienstleistungen an, einschließlich Seniorenbetreuung, Gesundheits- und Pflegedienste sowie humanitäre Hilfe.

\# Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Heimleiter, Heimleiterin, Einrichtungsleiter, Einrichtungsleiterin, Residenzleiter, Residenzleiterin, Direktor, Direktorin, Pflegedirektor, Pflegedirektorin, Leiter / Leiterin Altenpflege, Erwachsenenheimleiter, Erwachsenenheimleiterin, Gebietsleiter, Gebietsleiterin, Regionalleiter, Regionalleiterin (m/w/d)

Über uns:

VIF Personal - Personalberatung - Rekrutierung - Personalvermittlung

\# regional # bundesweit #

Wir beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften.

Unsere Dienstleistung umfasst die Vermittlung und Begleitung, die Gestaltung und Durchführung im Auftrag unseres Klienten.

Sie erfahren bei uns auch von Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Vorstellungsgespräche finden vor Ort direkt beim Arbeitgeber statt.

Die Vermittlung zu einer Festanstellung durch VIF Personal ist für Sie als Bewerber:in (m/w/d) unentgeltlich.

Wir sind vom Unternehmen beauftragt, welches Sie direkt anstellt (KEINE Zeitarbeit)

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Bitte unbedingt die Chiffre 36524 mit angeben!!!! ######

bewerbung (at) vif-personal.de

Sie möchten sich verändern ? - Dann melden Sie sich bei uns!

Stellen Sie unverbindlich Ihre Fragen per WhatsApp / Apple iMessage / SMS:

Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)

Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr )