Arbeitgeber: PerSe-Partner GmbH

Ihr neuer Job? Finden Sie ihn bei uns!
Über PerSe-Partner - Wer wir sind und was wir wollen
Wir sind PerSe-Partner - der Personaldienstleister, der mehr als nur Arbeit vermittelt. Unser Ziel ist es, Menschen in berufliche Chancen zu bringen, die wirklich zu ihnen passen. Dabei setzen wir auf persönliche Betreuung, faire Konditionen und langfristige Perspektiven.
Egal ob Sie als gewerblicher oder kaufmännischer Helfer, Fachkraft oder Quereinsteiger eine neue berufliche Herausforderung suchen - wir finden gemeinsam den richtigen Weg für Sie.


Ihre Zukunft in besten Händen
Diese Stelle wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt - das bedeutet: Sie sind bei uns angestellt und arbeiten bei unserem renommierten Kundenunternehmen in Wuppertal.



Ihre Aufgaben

- Installation von Sensoren, Aktoren, Busssystemen (z.B. KNX) und Schaltschränken
- Programmierung und Einrichtung von Smart-Home-Systemen, Gebäudeleittechnik sowie Heizungs,- Lüftungs- und Klimaanlagen inklusive Wallboxen
- Wartung, Prüfung und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen
- Dokumentation von Wartungsarbeiten, Mängeln und reparaturen



Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d), Betriebselektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Deutsch in Wort und Schrift



Unsere Benefits - Ihre Vorteile

Attraktive Vergütung
Faire Bezahlung nach GVP-Tarif: Ihr Einsatz wird belohnt.
Sicherer Arbeitgeber: Verlassen Sie sich auf uns!
Langfristige Karrierechancen: Gemeinsam bauen wir Ihre Zukunft auf.
Persönliche Betreuung: Wir stehen Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Attraktive Zusatzleistungen: Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge.



Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - telefonisch, per E-Mail oder direkt in einer unserer Niederlassungen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gehen!

Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen m/w/d sowie deren Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.