OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Elektriker (m/w/d)

comp 36043 Fulda - Deutschland
Industrieelektriker/in - Betriebstechnik Arbeit Vollzeit ab 04.11.2026
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Beschreibung

[https://www.autohaus-krah-enders.de/]

ELEKTRIKER (M/W/D)

Wir bieten

  • Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen

  • Weiterbildungen (intern & vom Hersteller)

  • Umfassende Einarbeitung

  • Gute Aufstiegschancen

  • Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations

  • Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz

  • Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe

  • Gesundheits-Plus Card

  • Bike-Leasing

  • Kostenloser Kaffee und Getränke

  • hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung

  • Vermittlungsprovision für das Werben von Mitarbeitern und Neuwagenkunden

Ihre Aufgaben

SIE HABEN STROM IM BLUT UND SUCHEN EINE NEUE HERAUSFORDERUNG? DANN SIND SIE BEI UNS GENAU RICHTIG!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen zuverlässigen und motivierten Elektriker (m/w/d) für unser Autohaus.

IHRE AUFGABEN:

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur elektrischer Anlagen im Autohaus

  • Installation und Überprüfung von Beleuchtungs- und Stromversorgungssystemen

  • Betreuung und Instandhaltung technischer Einrichtungen und Werkstattausstattung

  • Installation und Wartung von Wallboxen und Ladestationen

  • Fehlersuche und Behebung elektrischer Störungen

  • Unterstützung bei Umbau- und Modernisierungsarbeiten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker (m/w/d)

  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik oder Elektrotechnik

  • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Engagement

IHR ARBEITSPLATZ:

Fulda

Ihr Recruitingteam
Autohaus Karl + Co
Personalverwaltung
+49 6131 8306 0
ICH FREUE MICH AUF IHRE BEWERBUNG!
Jetzt bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=109063&tc=3-11]

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Ref-Nr.: 14379208
Aktualisiert: 04.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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