DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Elektriker (m/w/d) in München – bis 29,36 €/Std
Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik
Arbeit
Vollzeit
ab 22.10.2026
Anzeige
Beschreibung
Elektriker (m/w/d) in München – bis 29,36 €/Std
Standort: München
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 37,5 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG4
Das erwartet Si...
Standort: München
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 37,5 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG4
Das erwartet Si...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: Industriemontage Roding GmbH
Elektriker (m/w/d) in München – bis 29,36 €/StdStandort: München
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 37,5 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG4
Das erwartet Sie
Im Auftrag eines marktführenden Unternehmens im Bereich der Gebäude- und Energietechnik am Standort München suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das moderne Energie- und Gebäudetechnik-Lösungen realisiert! Sie verantworten die fachgerechte Elektroinstallation und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und Funktionalität der Gebäudeinfrastruktur.
Ihre Aufgaben
- Verlegen von Leitungen und Anschließen von Steckdosen, Schaltern und Verteilern
- Prüfen von ortsveränderlichen und ortsfesten elektrischen Anlagen gemäß DGUV V3
- Durchführen der Fehlerdiagnose in der Haus- und Gebäudeinstallation
- Lesen und Anwenden von Schaltplänen im Installationsprozess
Ihr Profil
- Erfahrung in der Haus- und Gebäudeinstallation
- Anwendungskenntnisse in der DGUV V3 Prüfung
- Praxis in der Unterputz- und Aufputzmontage
- Sichere Deutschkenntnisse
- Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
- Präzision in der Ausführung
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Eigenverantwortliches Handeln
Wir bieten Ihnen
- Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €
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Ref-Nr.: 14061457
Aktualisiert:
22.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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