rk-management GmbH
85391 Allershausen, Oberbayern - Deutschland
Mechatroniker/inArbeitVollzeitab 10.09.2025
Beschreibung
Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d)
Elektronik ist mehr als ein Job – es ist Ihre Berufung.
38,5 Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
40.000 EUR pro Jahr. plus Überbezahlung abh. von Qualifikation und Erfahrung
Unser Kunde ist ein führender Anbieter von innovativen und kosteneffizienten Lösungen zur Verlängerung der Nutzungsdauer von verschiedensten Produkten im Bereich Elektronik/Mikroelektronik. Mit über 20 Jahren Erfahrung ist unser Kunde ein zuverlässiger und zertifizierter Partner für Betriebsanlagen- und Halbleiterproduzenten in ganz Europa. Die Dienstleistungen umfassen Reparatur, Engineering, die Beschaffung von Gebrauchtteilen und Zubehör, wobei stets Wert auf höchste Qualitätsstandards und Effizienz gelegt wird. Unser Kunde sucht eine(n)
Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d)
Standort: nähe München
# Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Reparatur und Service von Baugruppen für Halbleiterproduktionsmaschinen
- Abgleich und Reparatur von Hochfrequenzgeräten
- Generalüberholung von Handling - Robots
- Inbetriebnahme und Durchführung von Funktionstests an instandgesetzten Geräten
- Anfertigung von Testgeräten und Durchführung von Qualitäts- und Leistungstests
- Instandsetzung von Platinen
- Durchführung von Simulationen sowie Interpretation von Schaltplänen
- Gelegentliche Kundeneinsätze (max. 5 % der Arbeitszeit)
# Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Radio- und Fernsehtechniker oder Elektriker
- Erfahrung im Bereich Mikroelektronik von Vorteil
- Kenntnisse in der Arbeit mit Werkstücken (Löten, Testen, Simulieren)
- Erfahrung mit Schaltplänen
- Deutsch sehr gut in Wort und Schrift. Englisch Grundkenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit MS-Office
- Fähigkeit, sich in komplexe elektronische Zusammenhänge einzuarbeiten.
# Qualifikationen nicht erfüllt? - Kein Problem
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns.
## Das ist uns sehr wichtig
Jeder Mensch ist ein Individuum mit unterschiedlichen Talenten. Unser Ziel ist es diese Talente zu entdecken und Sie optimal bei Ihrem neuen Arbeitgeber zu positionieren.
Ihre Zufriedenheit hat für uns oberste Priorität. Lassen Sie uns einen Beitrag zur Steigerung Ihrer Arbeits- und Lebensqualität leisten, indem wir Sie dabei unterstützen neue berufliche Perspektiven zu entwickeln!
# Was unser Kunde bietet
- Sicheren Arbeitsplatz in einer ländlichen, traumhaften Region
- Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Selbstständiges Arbeiten in einem gut eingespielten Team
- Hoher Gestaltungsfreiraum
- Abwechslungsreiche und komplexe Tätigkeit
- Attraktive Sozialleistungen und Vergütung
# So geht es weiter
Sie sind kommunikationsstark, ein Teamplayer, verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, technischem Verständnis, sind lösungs- sowie prozessorientiert?
## Dann sind Sie hier richtig.
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position haben und gerne in einem professionellen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre online Bewerbung
HINWEIS: Die Anstellung erfolgt direkt bei unserem Kunden in Form von Direktvermittlung
# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu!
Webmeetings und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Wir behandeln Ihre Unterlagen höchst vertraulich- Diese werden ohne Ihre ausdrückliche Zustimmung keinesfalls an Dritte weiter gegeben.
# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: ead6c5c85384ed9727b0dddb187c6a45
Letztes Update:
09.09.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Campingplatz Kagelbusch - L. Gosch GmbH & Co. KG 23730 Schashagen
Arbeitab 08.09.2025
Inserat melden
Dein Inserat
Warum wird deine Anzeige bei OPROMA angezeigt?
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.