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Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
comp Power Personalservice GmbH comp 30519 Hannover - Deutschland
Assistent/in - Hotelmanagement Arbeit Vollzeit ab 29.09.2025
Beschreibung
**Freundlich. Organisiert. Verlässlich.**
Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag unseres Kunden eine engagierte **Empfangskraft (m/w/d)** in **Hannover**, die mit einem professionellen Auftreten und einem sicheren Umgang mit Menschen überzeugt.

### **Das bieten wir Ihnen:**

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Geregelte Arbeitszeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- Sorgfältige Einarbeitung und persönliche Betreuung
- Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten

### **Ihre Aufgaben:**

- Empfang und Betreuung von Gästen, Kunden und Geschäftspartnern
- Annahme und Weiterleitung von Telefonaten
- Verwaltung des Posteingangs und -ausgangs
- Terminüberwachung sowie Koordination von Besprechungsräumen
- Organisation und Vorbereitung von Meetings
- Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten

### **Ihr Profil:**

- Berufserfahrung im Empfang, Sekretariat oder im kundenorientierten Bereich von Vorteil
- Freundliches und gepflegtes Auftreten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Englischkenntnisse von Vorteil)
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Teamgeist

**Du fühlst dich angesprochen?**

**Dann starte durch – mit POWER Personalservice!**

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Wir freuen uns auf ein neues Team-Mitglied!

Ansprechpartnerin: Frau Jasmin Ebert

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Bewerbung an: bewerbung-h@power-ps.de

gerne auch telefonisch unter: 0511 / 35 36 95 94

oder per WhatsApp an 0162 / 40 28 64 9

oder über unserer Website: www.power-ps.de
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: ef10c56d01d86ff5496592e241a8026f
Letztes Update: 29.09.2025
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