Die Welt ist im Wandel und Randstad ist mittendrin. Wir als Randstad
haben es uns zur Aufgabe gemacht, Menschen in einen Beruf zu bringen,
der ihnen Spaß macht und mit dem sie zufrieden sind. Daher starten
Sie mit uns durch! Gutes Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Rabatte
beim Shoppen, kostenlose Weiterbildung. Gehen Sie Ihren nächsten
Karriereschritt mit uns und bewerben Sie sich auf die attraktive
Stelle als Assistenz bzw. kaufmänischer Mitarbeiter in Teilzeit in
Lüneburg. Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung!
Das dürfen Sie erwarten
- Faire und tarifliche Vergütung: Sie erhalten eine attraktive
Bezahlung, die transparent und leistungsgerecht auf Basis des
Tarifvertrags Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft geregelt ist.
- Umfassende Sozialleistungen: Profitieren Sie von attraktiven
Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Starke Vertretung: Ihre Interessen werden durch einen bundesweiten
Gesamtbetriebsrat optimal geschützt und vertreten.
- Beste Karriereperspektiven: Bei guter Leistung bieten sich Ihnen
hervorragende Chancen auf eine spätere Übernahme in eine
Festanstellung bei unseren renommierten Kundenunternehmen.
- Kostenlose Weiterbildung: Nutzen Sie unser Angebot von über 200
kostenfreien Online-Kursen (z.B. Kommunikation,
Präsentationstechniken, Teamarbeit sowie Sprach- und EDV-Kurse) für
Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Sichern Sie sich Sonderkonditionen
und Rabatte beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten,
Sportartikeln und vielem mehr.
Ihre Aufgaben
- Zentrale Anlaufstelle: Professionelle Bedienung der Telefonzentrale
sowie Empfang und Betreuung von Besuchern, inklusive
Zutrittskontrolle.
- Administrative Unterstützung: Erstellung von Ausweisen,
Bearbeitung der gesamten Ein- und Ausgangspost sowie Pflege diverser
Listen und Verzeichnisse.
- Reisemanagement & Organisation: Verwaltung und Disposition von
Konferenzräumen sowie (teilweise) Buchung von Mietwagen und Hotels.
- Büromanagement: Beschaffung und Ausgabe von Verbrauchs- und
Büromaterialien.
- HR-Assistenz: Administrative Unterstützung in der
Personalabteilung, z. B. bei der Koordination betriebsärztlicher
Untersuchungen und der Überprüfung von Fahrerlaubnissen.
- Zeitwirtschaft und Abrechnung: Bearbeitung der ATOSS-Zeitwirtschaft
(Warnlisten) sowie Zuarbeit für die Finanzbuchhaltung (z. B.
Bewirtungsabrechnung).
Unsere Anforderungen
- Sprachkompetenz: Sie verfügen über verhandlungssichere
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie selbstsichere
Kommunikationsfähigkeit in englischer Sprache.
- Kundenorientierung: Ein freundliches, gewinnendes Auftreten und
eine ausgeprägte Serviceorientierung sind für Sie
selbstverständlich.
- Repräsentationsfähigkeit: Sie repräsentieren das Unternehmen
nach außen hin stets professionell und zuvorkommend.
- Arbeitsstil: Sie überzeugen mit strukturierter und eigenständiger
Arbeitsweise
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 3606fa9f7082d7cf459d41848966bc1e
Letztes Update:
15.10.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.