OPROMA
comp 28717 Bremen - Deutschland
Altenpfleger/in Arbeit Vollzeit ab 29.10.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
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Beschreibung

Du liebst die Arbeit in der Pflege, hast bereits Berufserfahrung als examinierte Fachkraft oder hast gerade deine Ausbildung abgeschlossen und möchtest nun den Einstieg ins Berufsleben finden?

Dann bist du bei uns genau richtig! Gestalte gemeinsam mit uns Pflege, wie sie sein sollte: menschlich, fachlich und mit Herz. In unserer modernen und hellen Altenpflegeeinrichtung „Da Vinci“ auf dem Friedehorst Campus in Bremen-Lesum sind wir für die Langzeitpflege von ca. 70 Bewohnenden da. In unseren zwei Wohnbereichen leben Menschen mit verschiedenen Pflegegraden. Wir fördern, erhalten und aktivieren die Fähigkeiten unserer Bewohner:innen, um ihnen ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.

In Da Vinci erwartet dich ein freundliches und familiäres Team, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und viele spannende Geschichten unserer Bewohner:innen - ein perfektes Arbeitsumfeld um langfristig zu bleiben! Unser erfahrenes Team mit vielseitigen Kompetenzen, wird dich von Anfang an willkommen heißen und deine Integration als neues Teammitglied unterstützen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit viel positiver Energie und Engagement. Mit deinen Ideen und Kreativität kannst du deinen Job mitgestalten. Hilf uns dabei mit deiner Kompetenz und Motivation unsere Pflege auf hohem Niveau zu halten und weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Da Vinci Team und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 20 Wochenstunden als

Examinierte Pflegefachkraft Langzeitpflege / Altenpflege (m/w/d).

  • Pflege und Versorgung unserer Bewohner:innen entsprechend unseres Pflegekonzeptes

  • Organisation und Sicherstellung der fachgerechten Pflege

  • Digitale Dokumentation der Pflege nach dem Strukturmodell SIS und Umsetzung nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis

  • Beratung der Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen

  • Enge Zusammenarbeit mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen

  • Koordination der Teams von Pflegehelfern, Betreuungs- und Hauswirtschaftskräften

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpfleger:in oder vergleichbar

  • Idealerweise Berufserfahrung in der Pflege, Berufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen

  • Aktuelle fachliche Kenntnisse und eine offene Einstellung zu neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege

  • Geduld, Einfühlungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz

  • Engagierte und positive Art - Du gehst offen auf unsere Bewohner:innen zu

  • Teamfähigkeit und eine gute Kommunikationsfähigkeit

  • Bereitschaft im Schichtsystem zu arbeiten

  • Einen unbefristeten Dienstvertrag und ein attraktives Bruttogehalt nach EG 7 (AVR DD) zwischen 3.874€* und 4.545€* je nach Berufserfahrung sowie Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats

  • Ankommen & Bleiben: Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Onboarding, Willkommenstage sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • 31 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend und Silvester (oder Freizeitausgleich an anderen Tagen)

  • Zulage für Fachkräfte in der Altenpflege von 100€* sowie Schicht- und Wechselschichtzulage von 80€* und 200€*

  • Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag von 100€* pro Kind und Einspringprämie von 60€ bei kurzfristiger Dienstübernahme

  • Familiäre und wertschätzende Teamkultur sowie regelmäßige Team-Sitzungen

  • Feste Dienstplanung inklusive Berücksichtigung deiner Wünsche und regelmäßige freie Wochenenden

  • Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss über die EZVK (Friedehorst Anteil 5,65%, Eigenanteil 0,95%) sowie Angebote für private Krankenzusatz- und BU...

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Ref-Nr.: 13002793
Aktualisiert: 31.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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