Fachkraft (m/w/d) für das technische Gebäudemanagement

Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis, je nach

vorliegender Qualifikation in Entgeltgruppe E 9a TV-L einschließlich

betrieblicher Altersvorsorge.

Die Württembergische Landesbibliothek ist die größte wissenschaftliche

Bibliothek des Landes Baden-Württemberg und bewahrt ein umfangreiches

kulturelles Erbe. Sie untersteht der unmittelbaren Aufsicht des Ministeriums

für Wissenschaft, Forschung und Kunst, bewirtschaftet einen Etat von ca.

11 Mio. € und ist personalverwaltende Dienststelle für derzeit 180

Kolleginnen und Kollegen.

Die Stelle ist dem technischen Gebäudemanagement der

Württembergischen Landesbibliothek zugeordnet. Der fachliche

Schwerpunkt liegt im Bereich Elektrotechnik; zugleich umfasst die Tätigkeit

die gewerkeübergreifende Betreuung der technischen Gebäudeausrüstung.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Betreiben, Überwachen und Instandhalten der elektrotechnischen

und weiteren haustechnischen Anlagen

• Fehlersuche, Störungsbeseitigung sowie Durchführung kleinerer

Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten

• Begleitung und Überwachung von Wartungs-, Prüfungs- und

Instandsetzungsarbeiten durch externe Fachfirmen

• Überwachung und Dokumentation technischer Anlagen und

vorgeschriebener Prüfungen

• Gewerkeübergreifende Betreuung der technischen

Gebäudeausrüstung, insbesondere im Rahmen der Rufbereitschaft

• Mitwirkung bei Aufgaben des Arbeits- und Brandschutzes sowie

gegebenenfalls Übernahme entsprechender Beauftragtenfunktionen

• Teilnahme am Hausmeisterdienst

Wir erwarten:

• abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen

elektrotechnischen Ausbildungsberuf, z. B. als Elektroniker/in für

Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik, oder eine

vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise Meisterabschluss

• Kenntnisse und Erfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung

gebäudetechnischer Anlagen

• Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Gewerke der technischen

Gebäudeausrüstung

• selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige

Arbeitsweise

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit

• flexible Arbeitszeiten

• betriebliches Gesundheitsmanagement

• Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW (Zuschuss zum

ÖPNV) und dem JobBike BW

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung

vorrangig berücksichtigt.

Bitte richten Sie Ihre elektronische Bewerbung in einer PDF-Datei (max. 10

MB) bis zum 27.11.2026 an personal@wlb-stuttgart.de. Für Rückfragen

steht Ihnen die Gruppenleitung Gebäudemanagement Jochen Kieslich gerne

zur Verfügung (kieslich@wlb-stuttgart.de bzw. 0711/13798-180).

Informationen zur Datenerhebung und -verarbeitung im Bewerbungsverfahren

finden Sie unter https://www.wlb-stuttgart.de/diewlb/

stellenangebote/hinweise-zum-datenschutz-bei-bewerbungsverfahren/.