Beschreibung

Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!

Unter dem Dach der Feuerwehr krempeln rund 300 Expert*innen für die Sicherheit der Offenbacher*innen täglich die Ärmel hoch: Sei es das Löschen eines brennenden Dachstuhls, die lebensrettende Hilfe bei medizinischen Notfällen oder die Abwehr anderer Gefahren wie Hochwasser – die Feuerwehr übernimmt vielseitige Aufgaben für die Stadtgesellschaft, bei denen ohne unseren Teamzusammenhalt nichts geht.

## Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Entgegennahme und unverzügliche Behandlung aller Notrufe, Notfallmeldungen und sonstigen Hilfeersuchen sowie Informationen für den Brandschutz, den Rettungsdienst und den Katastrophenschutz im Tagdienst
- Alarmierung der notwendigen und geeigneten Einsatzkräfte und -einheiten
- Lenkung und Dokumentation aller Einsätze
- Entgegennahme von Status- und Lagemeldungen
- Telefonische Beratung für Sofortmaßnahmen bei medizinischen und allgemeinen Notfällen
- Unterstützung der Einsatzleitung durch Bereitstellung und Aufarbeitung von relevanten Informationen

## Sie bringen mit:

- Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst in Verbindung mit erfolgreich abgeschlossenem Gruppenführungslehrgang (BIII-Lehrgang) oder Qualifizierungsmaßnahme für das Leitstellenpersonal (B-Q II LST) oder nachgewiesener erfolgreich abgeschlossener Gruppenführungslehrgang der Freiwilligen Feuerwehr (FIII Lehrgang)
- Nachgewiesene Qualifikation als Rettungssanitäter*in oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter*in mit mindestens einjähriger Berufserfahrung in der Notfallversorgung
- Erfolgreich abgeschlossener Lehrgang „Einsatzbearbeiter*in in den Leitfunkstellen und Zentralen Leitstellen“ der Hessischen Landesfeuerwehrschule
- Nachgewiesener Einführungslehrgang in die Tätigkeit im Katastrophenschutzstab oder alternativ die Befähigung und Bereitschaft, den Lehrgang schnellstmöglich zu absolvieren
- Besitz der Sprechfunkberechtigung der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS-Sprechfunkberechtigung)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Informationsfähigkeit sowie Kooperationsvermögen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein für den eigenen Arbeitsbereich und Flexibilität hinsichtlich der mit der Einsatzbearbeitung verbundenen Tätigkeiten
- Kund*innenorientiertes Verhalten und Auftreten sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit hilfesuchenden Menschen in Stresssituationen
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Besitz des EU-Führerscheins (mind. der Klasse B)

## Freuen Sie sich auf:

- Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)
- Einstiegsgehalt ab 51.800 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 9a
- 39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung im Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt bzw. eine Tätigkeit im Tagdienst im Rahmen der üblichen Dienstzeiten von Montag bis Freitag
- Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
- Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)
- Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze sowie Duschoptionen
- Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte
- Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur
- Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden
- Attraktive Rabattplattformen
- Fitnessraum mit sportwissenschaftlicher Begleitung
- Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche
- Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt
- Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek

## Ihr Kontakt zu uns:

Sie haben Fragen? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Jonas Bracht unter jonas.bracht@offenbach.de und/oder Tel. 069/8065-3339.

Für Fragen zum organisatorischen Ablauf des Auswahlverfahrens können Sie das Personalmanagement der Feuerwehr unter 37.Personal@offenbach.de und/oder Tel. 069/8065-3342 kontaktieren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.11.2025 auf [offenbach.de/jobs](https://www.offenbach.de/jobs)! Schon mal vorab zur Info: Wir planen die Vorstellungsgespräche vom 08.12.2025 bis zum 11.12.2025.

Mehr über die [Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier](https://www.offenbach.de/karriere) zum Nachlesen. Für alle Infos rund um die Feuerwehr werden Sie [hier](https://www.offenbach.de/feuerwehr) fündig.

## Weitere Infos:

Basierend auf dem Hessischen Sicherheitsüberprüfungs- und Verschlusssachegesetz (HSÜVG) ist für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit die Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) sowie das entsprechende Bestehen dieser Überprüfung zwingend erforderlich.

Die Feuerwehr der Stadt Offenbach hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Kontaktieren Sie hierzu gerne auch unsere Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte Janina Boerckel unter janina.boerckel@offenbach.de.

Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.

Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.