Forstwirt / Forstwirtin (m/w/d)

Arbeitgeber: Gemeinde Weissach

VOLLZEIT.
Weissach.
Um den Weissacher Gemeindewald fit für klimatische Veränderungen zu machen und zukunftssicher auszurichten sucht die Gemeinde Weissach (7.800 Einwohner) ab sofort unbefristet in Vollzeit eine/n Forstwirt / Forstwirtin (m/w/d)
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Der Gemeindewald Weissach umfasst eine Gesamtbetriebsfläche von 642 Hektar. Durch die naturnahe Waldbewirtschaftung und der Umsetzung des Alt- und Tot-holzkonzepts werden ökologische Belange in der Forstwirtschaft umgesetzt. Auch im Gemeindewald Weissach sind die Folgen der Trockenheit der letzten Jahre deutlich zu spüren und beeinflussen maßgeblich die Arbeitsschwerpunkte. Neben einer jährlichen Nutzung von 3.800 Fm mit Schwerpunkt im Laubholz ist ein Großteil als Erholungswald ausgewiesen. Verschiedene Schutzgebietskategorien unterschiedlicher Qualitäten überlagern große Anteile des Gemeindewaldes. Ein Forstbetriebshof mit vielfältiger Material- und Geräteausstattung sowie ein Holzernteunterstützungsschlepper mit Anbaugeräten ist vorhanden.
Das vielseitige Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
Alle revierüblichen Forstarbeiten (Schwerpunkt Holzeinschlag, Bestandspflege, Bestandsbegründung, und Kultursicherung) Unterhaltung der Erholungs- und Lehreinrichtungen (u.a. Walderlebnispfad) sowie des Wegenetzes Verkehrssicherungsarbeiten
Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.
Wir wünschen uns:
eine abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit selbständiges strukturiertes Arbeiten und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B; zusätzlich ist BE, L, C/CE und T wünschenswert
Wir bieten:
eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst eine Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD sowie eine leistungsorientierte Bezahlung die berufsüblichen Zulagen bei Vorliegen der Voraussetzungen die Entwicklungsmöglichkeit zum Vorarbeiter eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit moderne Arbeitsmittel sowie individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein auf Ihre Bedürfnisse angepasstes Qualifizierungsprogramm in der Einarbeitungszeit Mitarbeiter-Vorteile wie ein subventioniertes Essensangebot, Corporate Benefits, Team-Events und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.11.2026 über unser Karriereportal www.weissach.de/karriere.
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Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Forstrevierleiter Ulrich Neumann unter der Rufnummer (07152) 51145 oder per E-Mail an u.neumann@lrabb.de.