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DEIN NÄCHSTER SCHRITT
Freight Forwarder, Gateway Airfreight Import (m/w/d)
Luftfrachtagent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 24.10.2026
Beschreibung
Job Req Number: 125129 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea) Standort: Cargo City Süd Manager:
Christian Glock Bewerbungsfrist: Für unsere Standorte in Fran...
Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea) Standort: Cargo City Süd Manager:
Christian Glock Bewerbungsfrist: Für unsere Standorte in Fran...
Vollständige Beschreibung anzeigen:
Arbeitgeber: DSV - Global Transport and Logistics
Job Req Number: 125129 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSVAir & Sea Germany GmbH (Air & Sea) Standort: Cargo City Süd Manager:
Christian Glock Bewerbungsfrist: Für unsere Standorte in Frankfurt
Cargo City Süd, suchen wir ab sofort eine Freight Forwarder, Gateway
Airfreight Import (m/w/d). Deine Aufgaben Operative Abwicklung von
Luftfracht Import Sendungen mit Hinblick auf vorgegebene Prozesse
Auftragserfassung internationale Kundenkommunikation und -betreuung
Offerten Erstellung für Ad-hoc Anfragen Zollabwicklung von
Luftfrachtimportsendungen (NCTS) Sicherstellung der termingerechten
operativen, logistischen Abläufe sowie deren Qualität
Bestandsprüfung und -überwachung Koordination Transfer von
Luftfracht Sammelgutsendungen inkl. Überlagernahme Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und
Logistikdienstleistung (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d) Erste
Berufserfahrung im Luftfracht Import Bereich Bereitschaft zur
Wochenendarbeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Sicherer Umgang in den MS Office Programmen, CargoWise1,
Dakosy und / oder DBH von Vorteil Hohe Kundenorientierung, die
Fähigkeit zum Problemlösen und systematisches Handeln Gültige
Zuverlässigkeitsüberprüfung nach §7 LuftSiG Deine Benefits
Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche
Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit
monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und
Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),
Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine
umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen
modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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Ref-Nr.: 14166733
Aktualisiert:
29.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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