Gestalter/in - Grafikdesign

Stellenbezeichnung: Grafik Designerin

Aufgaben und Verantwortungsbereiche

Verantwortlich für die kreative und visuelle Gestaltung der Unternehmenskommunikation sowie die eigenständige Betreuung von Gestaltungsprojekten von der Idee bis zur finalen Umsetzung.

Grafikdesign, Markenauftritt und Werbemittel

• Konzeption und Gestaltung von Print- und Digitalmedien, z. B. Flyer, Broschüren, Kataloge, Anzeigen, Social-Media-Grafiken, Banner, Displays und Plakate.

• Entwicklung kreativer Gestaltungskonzepte sowie Pflege und Weiterentwicklung des Corporate Designs und eines einheitlichen Markenauftritts.

• Gestaltung von POS-, Messe-, Präsentations- und produktbezogenen Werbematerialien für Kunden und Geschäftspartner.

Verpackung, Bildbearbeitung und Produktion

• Gestaltung, Weiterentwicklung und Anpassung von Verpackungen, Etiketten und Produktkennzeichnungen einschließlich Reinzeichnung und Druckdatenerstellung.

• Professionelle Bildbearbeitung, Retusche, Freistellung, Farbkorrektur sowie Durchführung und Bearbeitung von Produktfotografien für Print, Online und Social Media.

• Organisation und Begleitung von Druck- und Produktionsaufträgen einschließlich Prüfung der Ergebnisse und Koordination notwendiger Korrekturen.

Projektabstimmung und Organisation

• Abstimmung von Projekten, Anforderungen und Terminen mit Geschäftsführung, Marketing, Einkauf und weiteren internen Ansprechpartnern.

• Kommunikation und Koordination mit Druckereien, Agenturen, Werbemittelherstellern und sonstigen externen Dienstleistern.

Software und Fachkenntnisse

• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud, insbesondere Illustrator und Photoshop, ggf. InDesign.

• Kenntnisse in Bildbearbeitung, Retusche, Druckdaten, Printproduktion sowie Verpackungs- und Etikettengestaltung; Verständnis für Corporate Design und Druckanforderungen.

Anforderungen und persönliche Kompetenzen

• Kreativität und Gespür für Gestaltung, Typografie, Farben und Bildsprache sowie sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise.

• Selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten, Eigeninitiative und sichere Koordination mehrerer Projekte.

• Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Verständnis für ein international ausgerichtetes Groß- und Außenhandelsunternehmen.

Sprachkenntnisse

• Gute Deutschkenntnisse sowie Russischkenntnisse im Verstehen und Lesen, idealerweise auch in Wort und Schrift.