Gewaltschutz- und Netzwerkbeauftragte/r (m/w/d)

Zu Ihren Aufgaben gehört:

• Direkter Ansprechpartner für Gewaltschutz.

• Zeitnahe Krisenintervention zur Aufarbeitung der Vorfälle.

• Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende und Angestellte bei der Nachbereitung und bei der Aufklärung in Verdachtsfällen oder Beschuldigungen.

• Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Prävention und Intervention in enger Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der Zweigwerkstätten.

• Koordination der Regelungen zu freiheitsentziehenden Maßnahmen.

• Planung und Durchführung von notwendigen Fortbildungen und Schulungsmaßnahmen.

• Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeptionen (Gewaltschutz und freiheitsentziehende Maßnahmen).

• Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Verhandlungsgeschick.

• Beratung und Kontaktaufnahme für Interessierte und Kooperationspartner im Rahmen der Netzwerkarbeit.

• Handlungsdokumentation und Durchführung administrativer Aufgaben.

Sie bringen mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich; Abschluss als Dipl. Sozialarbeiter/in /Sozialpädagoge/in mit staatl. Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.

• Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Situation von Menschen mit Behinderung.

• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie Beratungskompetenz.

• Kenntnisse in den Bereichen Rhetorik, Pädagogik/Sonderpädagogik.

• Sicheres und freundliches Auftreten bei der Zusammenarbeit mit Angestellten, Mitarbeitenden, Eltern und Betreuern.

• Einhaltung von Regelungen zu Nähe und Distanz.

• Fähigkeit und Empathie zur strukturierten und kollegialen Zusammenarbeit im Team.

• Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Selbständigkeit.

• Organisationsgeschick und wirtschaftliches Denken.

• Kenntnisse im Umgang mit den in den WFB genutzten EDV-Programmen (überwiegend MS-Office-Komponenten bzw. Datenbanksysteme mit vergleichbarer Bedieneroberfläche).

• Besitz eines gültigen Führerscheins der Klassen B, BE (Alte Klasse 3).

Das erwartet Sie:

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz für die persönliche Planungssicherheit.

• Einen vielseitigen und fordernden Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit mitzugestalten.

• Ein angenehmes, freundliches Betriebsklima.

• Vergütung des öffentlichen Dienstes mit zusätzlicher Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können.

• 30 Urlaubstage, damit eine gute Erholung gewährleistet werden kann.

• Weitere Sozialleistungen wie zum Beispiel Beteiligung an Gesundheitskursen, um fit für den beruflichen Alltag sein zu können.

• Die Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch unser Fort- und Weiterbildungsangebot, damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind.

• Einen Aufgabenbereich in dem Sie Ihre Kreativität frei entfalten können.

• Flexible bzw. familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit, damit Sie ihre Zeit selber organisieren können.

• Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungsprozesse.

• Firmenparkplatz, damit Sie ihre Zeit nicht mit nervender Parkplatzsuche vertuen müssen.