Arbeitgeber: adam personal GmbH

**Aufgaben:**

- Planung, Monitoring und Anpassung der Personalbesetzung zur Erfüllung der betrieblichen Anforderungen und dem Kunden Forecast
- Durchführung von Schulungen und Personalentwicklungsmaßnahmen
- Erstellung von Beurteilungen der Beschäftigten, einer Entwicklungs- und/oder einer Nachfolgeplanung
- Organisation und Fokus auf eine Verbesserung des Produktivitätsniveaus sowie der Technik- und

Flächennutzung und auf das Erreichen der Kennzahlen

- Leitung von Teams und stetiger Austausch mit den dazugehörigen Führungskräften
- Ansprechperson für fachliche Rückfragen des Kunden

**Profil:**

- Berufsausbildung im Logistikbereich und mindestens drei Jahre Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Teamführung
- Erforderliche Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
- Guter Umgang in MS-Office und lagerspezifischen IT-Anwendungen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Emphatisches und vertrauenswürdiges Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Aufgabenumsetzung durch Selbstständigkeit und Struktur
- Zuverlässigkeit, Teamgeist, Humor und Machermentalität

Bereitschaft für 3 – Schichtsystem und Wochenendarbeit