Arbeitgeber: Bembé Parkett GmbH & Co. KG
html Handwerker als Junior Bauleiter (m/w/d) Parkett- und Bodenbelagsarbeitenfür die Standorte Singen, Würzburg, Augsburg und Köln Bembé Parkett – Holz mit Haltung 

Seit 1780 verbindet Bembé traditionelle Handwerkskunst mit modernem Service. Als einer der führenden Parkettanbieter Europas bieten wir alles aus einer Hand: von der Produktion über Beratung und Verlegung bis zur Renovierung und Pflege. Mit 45 Studios in Deutschland und eigenem Fachpersonal stehen wir für nachhaltige Bodenlösungen und verlässliche Qualität. 

Arbeiten in einem familiären Handwerksbetrieb 

Sie wollen keinen 08/15-Job? Dann kommen Sie dahin, wo Sie wirklich was zählen. 
Bei uns zählt nicht Ihr Titel, sondern wer Sie sind und was Sie einbringen. Wir sind ein Team, das zusammenhält: vom Schreibtisch bis zur Baustelle. Ehrlich, offen, auf Augenhöhe. Keine steifen Strukturen, sondern kurze Wege und echte Mitsprache. Menschlichkeit, Vertrauen und Eigenverantwortung sind bei uns nicht bloß Buzzwords, denn sie bestimmen unseren Alltag. 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen 

Handwerker als Junior Bauleiter (m/w/d) Parkett- und Bodenbelagsarbeiten 
für die Standorte Singen, Würzburg, Augsburg und Köln Ihre Aufgaben 

 * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Überwachung von Baustellen 
 * Mitwirkung bei Baustellenbegehungen sowie der Material- und Einsatzplanung 
 * Koordination von Mitarbeitern und Nachunternehmern 
 * Abstimmung mit Kunden, Architekten, Bauleitern und weiteren Projektbeteiligten 
 * Unterstützung bei Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle 
 * Dokumentation des Baustellenverlaufs sowie Erstellung von Protokollen 
 * Mitwirkung bei Nachträgen, Abnahmen sowie Rest- und Mängelarbeiten 
 * Unterstützung bei der Rechnungsprüfung und Abrechnung 
 * Schrittweise Übernahme eigener Baustellen 

Einstieg in die Junior-Bauleitung: Gemeinsam zum Bauleitungsprofi 

Sie haben erste handwerkliche, technische oder kaufmännische Kenntnisse und möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Sie organisieren gerne, übernehmen Verantwortung und interessieren sich für Baustellenabläufe? 

Diese Position bietet Ihnen die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln und den nächsten Karriereschritt zu machen. 

Willkommen sind sowohl Berufseinsteiger (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung als auch erfahrene Fachkräfte aus dem Handwerk, die eine neue Karriereperspektive abseits des klassischen Handwerksalltags suchen. Insbesondere Handwerker, die nach ihrer Ausbildung oder ersten Berufserfahrung mehr Verantwortung übernehmen möchten, finden in der Junior-Bauleitung die Möglichkeit, den Schritt von der praktischen Ausführung hin zur Organisation, Koordination und Steuerung von Baustellen zu gehen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. 

Bei Bembé wachsen Sie Schritt für Schritt in die Bauleitung von Parkett- und Bodenbelagsarbeiten hinein. Sie lernen von erfahrenen Kollegen, bauen auf Ihrer bisherigen Erfahrung auf, übernehmen nach und nach eigene Aufgaben und entwickeln sich zum selbstständigen Bauleiter. 

Das bringen Sie mit 

 * Handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung, z. B. als Parkett- oder Bodenleger, Schreiner, Raumausstatter, Bautechniker, Bauzeichner, Baukaufmann oder in einem vergleichbaren Beruf 
 * Alternativ praktische Erfahrung im Handwerk, Innenausbau oder Baustellenumfeld 
 * Erste Erfahrungen im Bereich Parkett, Bodenbeläge oder Baustellen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung 
 * Lernbereitschaft, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein 
 * Freundliches Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Projektbeteiligten 
 * Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise 
 * Führerschein Klasse B sowie grundlegende Microsoft-Office-Kenntnisse 

Ihre Entwicklung 

Ihre Position als Junior-Bauleiter ist der Einstieg in eine langfristige Karriere. Mit wachsender Erfahrung übernehmen Sie eigene Baustellen und entwickeln sich weiter bis hin zur Verantwortung für größere Bauprojekte, Führungsaufgaben oder neuen Perspektiven innerhalb unseres bundesweiten Netzwerks mit 45 Standorten. 

Bei Bembé zählen Ihre Stärken, Ihre Interessen und Ihre persönliche Entwicklung. Wenn Sie neben der Bauleitung auch eine Affinität zum Vertrieb haben und sich vorstellen können, Kunden direkt auf den Baustellen zu beraten und den Vertrieb vor Ort zu unterstützen, erwähnen Sie dies gerne in Ihren Bewerbungsunterlagen oder im Bewerbungsgespräch. 

Gemeinsam prüfen wir, welcher Weg am besten zu Ihnen passt. Je nach Eignung und Interesse kann neben der Bauleitung auch der Baustellenvertrieb eine Entwicklungsmöglichkeit sein. Entscheidend ist, dass Sie Ihre Stärken einbringen und sich beruflich weiterentwickeln können. 

Ihre Benefits 

Gesundheit & Work-Life-Balance 

 * 40-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit 
 * 30 + 2 Urlaubstage (24. und 31. Dezember zusätzlich frei) 
 * Betriebliches Gesundheitsmanagement 
 * Kostenlose Parkplätze und Getränke 



Vergütung & Zusatzleistungen 

 * Attraktives leistungsgerechtes Gehalt 
 * Vermögenswirksame Leistungen 
 * Gruppenunfallversicherung 
 * Firmenwagen mit Tankkarte (auch privat nutzbar) 
 * Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits 
 * Geschenke zu besonderen Anlässen 



Lernen & Karriere 

 * Strukturierte Einarbeitung mit festem Ansprechpartner 
 * Interne Schulungen und Weiterbildungen 
 * Führungskräfteentwicklung und konkrete Aufstiegsmöglichkeiten 
 * Möglichkeit zum Erwerb des Ausbilderscheins 
 * Entwicklungsperspektiven an 45 Standorten 



Arbeitsumfeld 

 * Verantwortungsvolle, langfristige Aufgabe 
 * Frühe Übernahme eigener Verantwortung mit verlässlicher 



Unterstützung 

 * Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen 
 * Unterstützung durch zentrale Fachabteilungen 
 * Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen 

Bereit für den nächsten Schritt? 

Sie müssen noch nicht alles können. Entscheidend ist, dass Sie lernen, Verantwortung übernehmen und sichDeine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an. Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar erkennbar als solche gekennzeichnet.