Beschreibung

Haushalts- und Finanzmanager:in im Schwerpunktbereich Investitionen (Revision) (m/w/d)Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.

Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.

Aktuell sucht unsere Serviceeinheit Finanzen eine:n engagierte:n Haushalts- und Finanzmanager:in im Schwerpunktbereich Investitionen (Revision) (m/w/d)

Beschreibung
Die Serviceeinheit Finanzen ist interner Dienstleister und unterstützt Wirtschaftsstellen, Führungskräfte und die Mitglieder des Bezirksamts bei der Aufstellung und Bewirtschaftung des Haushaltsplans und des Investitionsprogramms, bei Steuerangelegenheiten, der Personalwirtschaft, der Mittelbewirtschaftung, der Bearbeitung von Zuwendungen, der ordnungsgemäßen Konto- und Buchführung und ist zuständig für bare Ein- und Auszahlungen an und von Bürger:innen. Die nachhaltige und effiziente Nutzung öffentlicher Mittel sowie die langfristige finanzielle Stabilität des Bezirksamts ist oberstes Ziel. Ihre Aufgaben Operatives Management:
• Ansprechpartner:in der Organisationseinheit (OE) in Bezug auf die haushaltsrechtlichen und haushaltstechnischen Angelegenheiten im Bereich Investitionen
• Beratung und Unterstützung beim Einsatz der finanziellen Ressourcen der OE
• Prüfung von Anträgen auf Mehrausgaben der OE, auch von Anträgen/Vorlagen bei SenFin und beim Hauptausschuss des Abgeordnetenhauses sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen

Aufstellung des Investitionsprogramms und des Haushaltsplans:
• federführende Verantwortung beim Aufstellen des Investitionsprogramms mit jährlicher Fortschreibung in Abstimmung mit OE, Bezirksamt und BVV-Haushaltsausschuss
• Haushaltsplanaufstellung für die OE unter Bezugnahme des Verfahrens ProFIS-KAL/HKR im Bereich Investitionen, Beratung und Unterstützung der OE bei Änderungsbedarfen
• Finale Prüfung der Haushaltsplanvoranschläge im Bereich Investitionen (Zahlen-, Erläuterungsteil) hinsichtlich der Einhaltung der Vorgaben, der Vollständigkeit sowie der Schlüssigkeit gem. Aufstellungsrundschreiben

Besetzungszeitraum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Entgeltgruppe: EG 11 einzige Fallgruppe Teil I der Anlage A zum TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich) Ihr Profil
• eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Wirtschaftswissenschaften
• Abschluss als geprüfte:r Verwaltungsfachwirt:in oder erfolgreicher Abschluss des Ver-waltungslehrgangs II
• sonstige Beschäftigte, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfah-rungen im beschriebenen Aufgabenfeld verfügen
• mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Haushaltswesens, möglichst im Bereich Investitionen sowie Erfahrungen im Umgang mit Organisationseinheiten und den Gremien des Bezirksamtes
• Unabdingbar sind umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Finanz- und Haushaltswesen (LHO, AV LHO), im Neuen Berliner Rechnungswesen (NBR) – Mittelbewirt-schaftung, im Planaufstellungsverfahren sowie das Controlling und Berichtswesen, Kosten- und Leistungsrechnung in der Berliner Verwaltung
• Unabdingbar sind der sichere Umgang mit der Bürokommunikations- und Informationstechnik, der Standardsoftware MS Office Pro und der Umgang mit Datenbanken

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen". Das bieten wir

Ein kollegiales Arbeitsklima
Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.

Finanzielle Anreize
Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.

für Diversity
Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.

Gesundheitsmanagement
Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote.

Karriereförderung
Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.

Flexible Arbeitszeiten
Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen Ansprechpersonen für Ihre Fragen:

zum Bewerbungsverfahren:
Frau Jessica Blockus
Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting
030 90296 6808

zum Aufgabengebiet:
Frau Jana Petschelies
SE Finanzen - Haushalts- und Finanzmanagement
030 90296 4531

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
• Anschreiben
• Aktuell

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".