Hausmeister (m/w/d)

am Standort Klinikum Weiden in Teilzeit (25 Wochenstunden) zu besetzen.

Wir für euch – Willkommen bei der KNO

Die KNO ist der erste Ansprechpartner in Sachen Gesundheit in der nördlichen Oberpfalz – von einer zuverlässigen und erstklassigen medizinischen Grundversorgung bis hin zur Spitzenmedizin.

Die Kliniken Nordoberpfalz überzeugen mit hochwertiger Versorgung, umfassender Therapie und modernster Medizintechnik sowie vielfältigen Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung innerhalb eines motivierenden Arbeitsumfeldes.

Das erfüllt Sie:

• Durchführung allgemeiner Hausmeisterdienste

• Sicherstellung der Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit unserer Dienstfahrzeuge

• Unterstützung bei Transport-, Umzugs- und Logistikarbeiten

• Unterstützung bei Veranstaltungen

• Versorgung der Häuser mit Sterilgüter sowie Labor- und Apothekenlieferung

• Winterdienst (Streu- und Räumdienst)

Das sind Sie:

• Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung

• Guter technischer Sachverstand und handwerkliches Geschick

• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position

• Selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Serviceorientierung

• Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

• Es besteht die Bereitschaft an der Teilnahme am Wochenend- und Feiertagsdienst

Darauf können Sie sich freuen und verlassen:

• Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes

• Im Sinne der europarechtlichen Vorgaben zur Entgelttransparenz erfolgt die Vergütung für diese Position nach den Bestimmungen des TVöD-K in der Entgeltgruppe 3. In Abhängigkeit von Ihrer individuellen, anrechenbaren Berufserfahrung ergibt sich daraus bei einer Vollzeitbeschäftigung zum Einstieg eine monatliche Bruttogehaltsspanne zwischen 2.953,13 € in Stufe 1 und 3.215,57 € in Stufe 3. Höhere Erfahrungsstufen bis maximal 3.501.81 € in Stufe 6 sind bei entsprechender anerkannter Vorerfahrung im Rahmen der tariflichen Prüfung möglich.

• Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen

• Präventionsprogramme aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement

• 31 Tage Jahresurlaub, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung

• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Betriebliche Altersversorgung über die ZVK

• Mitarbeiterrestaurant, Dienstradleasing und viele weitere Corporate Benefits

• Leben und arbeiten in einer junggebliebenen Stadt im Herzen der Oberpfalz in landschaftlich reizvoller Umgebung mit vielen Kultur- und Freizeitangeboten.