Die Zieglerschen - Süd gemeinnützige GmbH DZS
88048 Friedrichshafen - Deutschland
Heilerziehungspfleger/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 07.04.2026
Beschreibung
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unseren Standort der Behindertenhilfe suchen wir Sie ab Frühjahr 2026 in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Friedrichshafen-Kluftern. Die Stelle ist aufgeteilt auf dein Einsatz in der Wohn- und Fördergruppe. Ein früherer Einstieg in einer anderen Wohngruppe wäre möglich.
Der moderne und barrierefreie Neubau, den wir im Frühjahr 2026 eröffnen werden, bietet einen Wohnbereich mit 24 Plätzen sowie ein Fördergruppena... weiter lesen
Der moderne und barrierefreie Neubau, den wir im Frühjahr 2026 eröffnen werden, bietet einen Wohnbereich mit 24 Plätzen sowie ein Fördergruppena... weiter lesen
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unseren Standort der Behindertenhilfe suchen wir Sie ab Frühjahr 2026 in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Friedrichshafen-Kluftern. Die Stelle ist aufgeteilt auf dein Einsatz in der Wohn- und Fördergruppe. Ein früherer Einstieg in einer anderen Wohngruppe wäre möglich.
Der moderne und barrierefreie Neubau, den wir im Frühjahr 2026 eröffnen werden, bietet einen Wohnbereich mit 24 Plätzen sowie ein Fördergruppenangebot mit 18 Plätzen. Zusätzlich besteht in Kluftern bereits ein Büro für Ambulante Assistenzleistungen. Unsere Einrichtung ist speziell darauf ausgelegt, Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Unsere Mitarbeitenden begleiten die Bewohnenden im Alltag, unterstützen sie in der Pflege und fördern ihre individuellen Fähigkeiten. Neben dem Wohnen und dem gegenüberliegenden Fördergruppenangebot bieten wir auch Arbeitsmöglichkeiten in der Werkstatt der Diakonie Pfingstweid oder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Besonders wichtig ist uns die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben: Gemeinsame Freizeitaktivitäten, Ausflüge und Begegnungen mit Menschen aus Kluftern sind fester Bestandteil unseres Konzepts. Gemeinsam ermöglichen wir Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes Leben. Wir freuen uns auf die Vergrößerung des bestehenden Teams und auf neue Gesichter, die unseren Neubau mit Leben füllen.
### IHR BEITRAG ZUM GANZEN
- Eigenverantwortliches Arbeiten in den Bereichen Pädagogik und Pflege
- Individuelle Förderung und Begleitung
- Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen
Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen
### IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen
- Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen unserer Klient*innen
- Bereitschaft zur Erarbeitung sehr individueller pädagogischer Lösungsansätze für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit
### UNSER ANGEBOT
- Abwechslungsreiche Tätigkeit durch den Einsatz in der Wohngruppe und in der Fördergruppe
- Keine geteilten Dienste
- Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse
- Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung
- Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro
Der moderne und barrierefreie Neubau, den wir im Frühjahr 2026 eröffnen werden, bietet einen Wohnbereich mit 24 Plätzen sowie ein Fördergruppenangebot mit 18 Plätzen. Zusätzlich besteht in Kluftern bereits ein Büro für Ambulante Assistenzleistungen. Unsere Einrichtung ist speziell darauf ausgelegt, Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Unsere Mitarbeitenden begleiten die Bewohnenden im Alltag, unterstützen sie in der Pflege und fördern ihre individuellen Fähigkeiten. Neben dem Wohnen und dem gegenüberliegenden Fördergruppenangebot bieten wir auch Arbeitsmöglichkeiten in der Werkstatt der Diakonie Pfingstweid oder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Besonders wichtig ist uns die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben: Gemeinsame Freizeitaktivitäten, Ausflüge und Begegnungen mit Menschen aus Kluftern sind fester Bestandteil unseres Konzepts. Gemeinsam ermöglichen wir Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes Leben. Wir freuen uns auf die Vergrößerung des bestehenden Teams und auf neue Gesichter, die unseren Neubau mit Leben füllen.
### IHR BEITRAG ZUM GANZEN
- Eigenverantwortliches Arbeiten in den Bereichen Pädagogik und Pflege
- Individuelle Förderung und Begleitung
- Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen
Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen
### IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen
- Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen unserer Klient*innen
- Bereitschaft zur Erarbeitung sehr individueller pädagogischer Lösungsansätze für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit
### UNSER ANGEBOT
- Abwechslungsreiche Tätigkeit durch den Einsatz in der Wohngruppe und in der Fördergruppe
- Keine geteilten Dienste
- Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse
- Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung
- Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro
Ref-Nr.: 7018614
Aktualisiert:
03.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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