Helfer mit Staplerschein (m/w/d)

Arbeitgeber: TERO GmbH

Helfer mit Staplerschein (m/w/d)



Standort: Neuss

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche



Du unterstützt als Helfer mit Staplerschein (m/w/d) unser Kundenunternehmen aus der Metallbranche in Neuss.



Du unterstützt das Team bei allgemeinen Lagerarbeiten und sorgst dafür, dass Bauabfälle und Waren sicher und ordnungsgemäß bewegt werden. Dabei kommt auch der Stapler zum Einsatz.



Seit über 35 Jahren bringen wir Menschen und Unternehmen zusammen. Mach jetzt den nächsten Schritt und starte deine #Heldenstory mit uns!





Deine Aufgaben - Deine Mission

- Verräumen und Sortieren von Bauabfällen

- Durchführung allgemeiner Lagertätigkeiten

- Transportieren und Umsetzen von Waren mittels Stapler





Deine Benefits - Deine Vorteile

- Faire Vergütung zuzüglich Zulagen und Zuschlägen

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- Bis zu 30 Urlaubstage

- Regelmäßige Abschlagszahlungen möglich

- Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern, unter anderem FitX, Mobilfunkanbietern und Reiseanbietern

- Digitale Abwicklung über unsere App

- Gute Übernahmechancen durch unseren Kunden





Dein Profil - Deine Superkräfte

- Staplerschein ist von Vorteil

- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

- Körperliche Belastbarkeit für Tätigkeiten im Lager- und Baustoffumfeld

- Bereitschaft zur Durchführung körperlicher Arbeiten und zum Bewegen von Waren

- Erste Erfahrung im Lagerbereich ist von Vorteil

- Deine Meldeadresse ist in Deutschland





Bewerbung - Deine #Heldenstory



#1 – Bewirb dich: Schick uns deinen Lebenslauf oder deine Kontaktdaten.



#2 – Wir sprechen: Wir melden uns schnell bei dir und besprechen gemeinsam deine Möglichkeiten.



#3 – Dein neuer Job: Wenn alles passt, kann dein Einsatz bei unserem Kunden schon bald starten.



Kontaktdaten für Stellenanzeige

TERO GmbH

Frau Alisha Schmidt

Regentenstraße 154

41061 Mönchengladbach



Tel.: +49 (0)2161/27724-14

WhatsApp: +49 (0)173/7074470

E-Mail: mg@tero-personal.de

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung