HR Generalist (m/w/d)

Arbeitgeber: YER

ÜBER UNS Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende

Position: HR GENERALIST (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Betreuung und

Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen relevanten

HR-Fragestellungen entlang des Employee Life Cycles Unterstützung bei

der Planung und Umsetzung nationaler sowie internationaler HR-Projekte

Übernahme eigener HR-Themen und Verantwortung für definierte

Aufgabenbereiche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender

HR-Prozesse und -Strukturen Begleitung von Veränderungsprozessen und

Umsetzung moderner HR-Initiativen Enge Zusammenarbeit mit internen

Fachbereichen und internationalen Ansprechpartner:innen DEIN

QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal,

BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung

im HR-Umfeld, idealerweise als HR Generalist oder HR Referent in einem

Industrieunternehmen Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-

und Betriebsverfassungsrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit

Betriebsratsgremien sowie im Umgang mit arbeitsrechtlichen

Fragestellungen Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP HCM

sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie

eine strukturierte, eigenständige und kommunikationsstarke

Arbeitsweise WIR BIETEN Ein individuelles Arbeitszeitkonto mit

vollständigem Überstundenausgleich sorgt für eine faire

Work-Life-Balance Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum

Home-Office geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Arbeiten

Attraktive Corporate Benefits sowie spannende Vergünstigungen bei

zahlreichen Marken runden Ihr Gesamtpaket ab Eine flexible

Urlaubsplanung ermöglicht Ihnen, Erholung und Beruf optimal

aufeinander abzustimmen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine

aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem

Eintrittstermin über unser Onlineportal.