OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

HR Generalist (m/w/d)

comp 65428 Rüsselsheim am Main - Deutschland
Assistent/in - Personalwesen Arbeit Vollzeit ab 03.11.2026
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Beschreibung

Zusammenfassung

Für ein international ausgerichtetes Industrieunternehmen am Standort Rüsselsheim suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen HR Generalist \(m/w/d\), der die Personalabteilung sowohl operativ als auch in ausgewählten Projektthemen unterstützt.
Die Rolle eignet sich für HR-Professionals, die ein breites Aufgabenfeld und ein modernes, technisches Arbeitsumfeld schätzen.

Beschreibung

  • Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen

  • Operative Begleitung des gesamten Employee Lifecycles von Onboarding bis Offboarding

  • Steuerung des Recruiting-Prozesses in Abstimmung mit den Fachbereichen

  • Erstellung und Pflege arbeitsvertraglicher Unterlagen sowie weiterer HR-Dokumente

  • Unterstützung in payroll-relevanten Abläufen und enge Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung

  • Mitarbeit an HR-Projekten, Weiterentwicklung von Prozessen und Verbesserung interner Abläufe

Über den Kunden

Ein international tätiges Industrieunternehmen mit Fokus auf moderne Werkstoff- und Fertigungstechnologien. Am Standort Rüsselsheim bietet es ein technisch geprägtes, dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR

  • Berufserfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise in einem industriellen Umfeld

  • Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Grundlagen

  • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Freude an vielseitigen Aufgaben

Was wir bieten

  • Direkter Einstieg bei einem modernen, technologisch geprägten Unternehmen

  • Verantwortung in einem abwechslungsreichen HR-Umfeld

  • Professionelle Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses

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Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen jederzeit zur Verfügung.

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Ref-Nr.: 14348251
Aktualisiert: 03.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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