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OPROMA
comp 47167 Duisburg - Deutschland
Leiter/in - Personalentwicklung Arbeit Vollzeit ab 20.10.2026
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Beschreibung

Über uns Wir kennen den Arbeitsmarkt im Ruhrgebiet in- und auswendig
und wissen, wie wir dich optimal unterstützen können. Unsere
Schwerpunkte liegen in den Bereichen HR&c...
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Arbeitgeber: Ruhr Placement GmbH

Über uns Wir kennen den Arbeitsmarkt im Ruhrgebiet in- und auswendig und wissen, wie wir dich optimal unterstützen können. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen HR, Finance und Office – und genau hier möchten wir dir helfen, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen. Wir suchen ab sofort im Rahmen der direkten Personalvermittlung für unseren Kunden in Duisburg einen HR Manager (m/w/d) bis 100.000 € pro Jahr Deine Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung unseres HR-Teams mit drei Mitarbeitenden (Payroll, Administration und Zeitwirtschaft) Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung von Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles Sicherstellung der Compliance mit arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen sowie Überwachung der Einhaltung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Bereichs Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten Enge Zusammenarbeit mit Finance & Controlling, IT sowie externen Dienstleistern Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte Operative Unterstützung des HR-Teams Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im HR-Operations-Umfeld Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen Rolle im Bereich HR-Operations mit erster Leitungsverantwortung Erfahrung in der strukturellen Weiterentwicklung und Professionalisierung von HR-Strukturen Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Leitung oder aktiven Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen HR-Prozessen Strategisches Denken verbunden mit einer pragmatischen, hands-on Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das bietet der Kunde Flexible Arbeitszeiten Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Eine zukunftssichere Branche mit gesellschaftlicher Relevanz Persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen Konzernumfeld eines Marktführers Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Ein kollegiales Team mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur Kontakt Misala Cajlakovic Recruitment Specialist Telefon +49 160 99800717 E-Mail misala.cajlakovic@ruhr-placement.com Website www.ruhr-placement.com Ruhr Placement GmbH Grugaplatz 2 45131 Essen
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Ref-Nr.: 14011111
Aktualisiert: 19.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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