HR Spezialist Entgelt (m/w/d)

Arbeitgeber: TROVA Personal- und Managementberatung

Für die Zentrale einer Stiftung mit über 100 Mitarbeitenden suchen
wir einen HR Spezialisten Entgelt (m/w/d), der die Umsetzung der
Entgelttransparenzrichtlinie maßgeblich begleitet und den Aufbau
einer strukturierten, fairen und nachvollziehbaren Entgeltmatrix
vorantreibt. HR Spezialist Entgelt (m/w/d) Ihre Aufgaben:
Entgeltanalysen & Job-Leveling: Sie wirken an der Einführung einer
Entgeltmatrix mit und führen regelmäßige Analysen durch, um
geschlechtsspezifische Lohnlücken aufzudecken. Dafür etablieren Sie
eine konsistente Job-Architektur (Stellenbewertungen) und definieren,
welche Tätigkeiten als "gleich oder gleichwertig" eingestuft werden.
Vergütungssysteme & Gehaltsbänder: Sie konzipieren objektive,
geschlechtsneutrale Vergütungsrichtlinien und legen transparente
Gehaltsbänder für die einzelnen Karrierestufen fest.
Recruiting-Compliance: Sie stellen sicher, dass das Recruiting die
neuen Pflichten umsetzt. Schnittstellenarbeit & Beratung: Sie beraten
den Vorstand sowie die Führungskräfte bei Gehaltsentscheidungen und
arbeiten eng mit den HR-Kollegen zusammen Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
mit dem Schwerpunkt Personal Berufserfahrung im Personalwesen sowie
fundierte Kenntnisse im Bereich Entgelt / Compensation Benefit
Kommunikationsstärke und Offenheit So geht es weiter: Schicken Sie
uns gerne Ihren Lebenslauf per Email an:
babette.woldt@trova.consulting; Mobil: 0176-21255416. Wir freuen uns
auf das Gespräch.