OPROMA
comp - Deutschland
Immobilienkaufmann/-frau Arbeit Vollzeit ab 13.11.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
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Beschreibung

Für unseren Kunden suchen wir einen Immobilienmanager / Liegenschaftsmanager (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Grundstücks- und Liegenschaftsmanagement. In dieser Position übernehmen Sie die Betreuung und Weiterentwicklung des Vertragsmanagements, begleiten Grundstücksankäufe und -veräußerungen sowie Vertragsverhandlungen und stellen eine wirtschaftliche und rechtssichere Verwaltung des Immobilienbestands sicher.

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung und Weiterentwicklung des Vertragsmanagements für Grundstücke und Liegenschaften

  • Erstellung, Pflege und Aktualisierung aller relevanten liegenschaftsbezogenen Unterlagen

  • Bearbeitung und Beantragung von Grundsteuermessbeträgen sowie deren Aktualisierung bei Veränderungen an Grundstücken

  • Veranlassung von Eintragungen und Löschungen im Grundbuch sowie im Baulastenverzeichnis

  • Durchführung und Begleitung von Verhandlungen im Rahmen von Bewertungsverfahren, Grundstücksankäufen und Veräußerungen

  • Erstellung jährlicher Budgetübersichten sowie Bearbeitung laufender Kosten im Liegenschaftsbereich

  • Verhandlung, Gestaltung und Weiterentwicklung von Verträgen zur Nutzung von Grundstücks- und Betriebsflächen

  • Durchführung eines umfassenden Vertragscontrollings

  • Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen sowie bei der Erstellung und Optimierung von Verträgen für Gewerbeimmobilien

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Facility Management, Vermessungswesen, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Berufserfahrung im Grundstücks-, Immobilien- oder Vertragsmanagement

  • Kenntnisse im Grundstücksrecht, Grundbuchwesen und idealerweise im Bereich Gewerbeimmobilien

  • Erfahrung in der Verhandlungsführung und Vertragsgestaltung

  • Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie sicheres Zahlenverständnis

  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick

  • Sicherer Umgang mit MS Office

Ihre Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag

  • 30 Tage Urlaub

  • Gleitzeitkonto

  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)

  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen

  • Remote Work

  • Zuschuss zum Jobticket

  • Corporate Benefits Programm

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Stellenquelle
Bundesagentur für Arbeit
Zielwebsite
www.arbeitsagentur.de

Die Zielseite öffnet sich in einem neuen Tab. Dort gelten die Datenschutzbestimmungen des jeweiligen Anbieters.

Ref-Nr.: 14569915
Aktualisiert: 13.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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