Arbeitgeber: BOCHUM-GELSENKIRCHENER STRASSE NBAHNEN AKTIENGESELLSCHAFT

## WAS MACHT EIGENTLICH EIN\*E INDUSTRIEMECHANIKER\*IN BEI DER BOGESTRA?

- Die Reparatur und Wartung unserer Straßen- und U-Bahnen, bspw. im Bereich der Bremsanlagen, Fahrwerke und Getriebe oder die Beseitigung von Unfallschäden (Blecharbeiten). 
- Dafür sorgen, dass die Weichenanlagen funktionieren und unsere Straßenbahnen somit in die richtige Richtung fahren. 
- Die Wartung und Reparatur der mechanischen Bestandteile unserer Rolltreppen und Aufzüge.   

## **DU BIST DER\*DIE RICHTIGE FÜR DIESEN BERUFE, WENN DU...**

- schnell technische Zusammenhänge erkennen kannst und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen hast. 
- dich für technische Anlagen und Maschinen interessierst und handwerklich geschickt bist. 
- ein Teamplayer bist aber auch eigenständig arbeiten kannst. 
- zu Ausbildungsbeginn einen guten Hauptschulabschluss erlangt hast.  

## **WIE LÄUFT DIE AUSBILDUNG AB?**

- Vertiefen der theoretischen Inhalte aus der Berufsschule und Erlernen der praktischen Fähigkeiten in der Ausbildungswerkstatt in unserem Betrieb Engelsburg 
- Praktischer Einsatz in den verschiedenen Abteilungen in unseren Betriebswerkstätten an der Engelsburg in Bochum 
- Intensive Prüfungsvorbereitung auf die Abschlussprüfung Teil I nach 1,5 Jahren und die Abschlussprüfung Teil II zum Ende der Ausbildung vor der Industrie- und Handelskammer (IHK) 
- Dauer: 3,5 Jahre mit der Möglichkeit, bei entsprechender Leistung die Abschlussprüfung Teil II um ein halbes Jahr vorzuziehen 
- Besuch der Berufsschule TBS1 in Bochum (gegenüber vom Hauptbahnhof) an ein bis zwei Tagen pro Woche 

## DIESE INHALTE WERDEN U.A. VERMITTELT:

- Manuelle Metallbearbeitung wie Feilen, Sägen und Bohren 
- Maschinelle Fertigung wie Drehen und Fräsen 
- die Anwendung verschiedener Messwerkzeuge zur Überprüfung von gefertigten Teilen 
- CNC-Programmierung 
- Erlernen von Schweißtechniken 

## AUF ZU NEUEN ZIELEN! UNSER AZUBI-RUCKSACK IST FÜR DICH GEFÜLLT MIT...

- einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung
- 30 Tagen Urlaub
- 38,5 Stunden wöchentliche Arbeitszeit
- einem kostenlosen DeutschlandTicket
- toller Zusammenarbeit in einem freundlichen Betriebsklima
- Einführungstagen zu Beginn der Ausbildung
- sehr hohen Übernahmechancen
- Freizeitangeboten, gemeinsamen Events und Azubi-Freizeiten
- verschiedenen Gesundheitsangeboten
- Rabatten bei verschiedenen Partnern
- vermögenswirksamen Leistungen
- einer betrieblichen Altersvorsorge