Beschreibung

Als kommunaler Energiedienstleister steht nachhaltiges Handeln im Zentrum der Aktivitäten von Westfalen Weser. Wir sind Motor der Energiewende und Wegbegleiter von Menschen, Unternehmen und Kommunen in unserer Region auf dem Weg zur Klimaneutralität. Über 1.000 Mitarbeitende arbeiten in der Westfalen Weser Gruppe an vielfältigen Energieleistungen. Sie sind nicht nur Fachkräfte in ihren jeweiligen Bereichen, sondern tragen durch ihr Engagement, ihre Kreativität und ihre Expertise maßgeblich dazu bei, innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft zu entwickeln.
Unser Netzleitsystem ist das Gehirn unseres Versorgungsnetzes! Durch die virtuelle und transparente Darstellung unseres Strom-, Gas-, und Wassernetzes, erhalten unsere Operator in der Netzleitstelle den vollen Durchblick, um auf jegliche Netzsituation reagieren zu können. Getrieben durch die Herausforderungen der Energiewende, wollen wir unser Netzleitsystem zu einem digitalen Zwilling der Netze weiterentwickeln, um unsere Operator durch hochmoderne Leitsystemfunktionen bei der Netzführung zu unterstützen.

Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung und Umsetzung von automatisierenden Funktionen im Netzleitsystem

- Konzeption, Implementierung und Pflege eines automatisierten Netzengpassmanagements sowie des Netzdatenmodells

- Unterstützung bei komplexen Netzbaumaßnahmen (Gas, Wasser, Strom) im Leitsystem

- Beratung, Schulung und Support für Anwender der Netzsteuerung

- Sicherstellung der Mandantenfähigkeit sowie Einhaltung der Informationssicherheit nach ISO 27001

- Steuerung externer Dienstleister und Leitung von (Teil-)Projekten


Dein Profil
- Masterstudium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation

- Erweiterte Kenntnisse im Bereich der Netzleittechnik und der Netzzustandsanalyse (State-Estimation)

- Erfahrungen im Projektmanagement im Rahmen der Planung von Netzleitsystemen

- Idealerweise Kenntnisse im Bereich von IT-/OT-Systemen und Datenbanksystemen

- Ausgeprägtes Interesse an neuen Technologien sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung


Deine Vorteile
Attraktive Vergütung:
Freu dich auf eine tarifliche Vergütung der GWE, Weihnachtsgeld, Ergebnisbeteiligung, die Anrechnung von Reisezeit sowie attraktive Altersvorsorgemöglichkeiten und vermögenswirksame Leistungen.


Mobiles Arbeiten:
Du profitierst von einer 38-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten (von 6 – 20 Uhr) in Voll- oder Teilzeit und mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche an jedem Ort in Deutschland, dazu kommen 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember. Für besondere Anlässe (z. B. Umzug, Hochzeit, Geburt des Kindes …) erhältst du zusätzlich Sonderurlaub.


Gesundheitsförderung:
Bleib fit und nachhaltig gesund mit unseren Gesundheitskampagnen, Vorsorgeuntersuchungen, Impfangeboten, Betriebssport, Sportkursen, Zuschuss zu Krankengeld, Coaching und Mediation und Physiotherapieangeboten.


Beruf und Familie:
Nutze unsere familienfreundlichen Angebote wie Geburtenzuschuss, Sabbatical, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege, Eltern-Kind-Zimmer an den Standorten Herford und Paderborn. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel “berufundfamilie” der Hertie-Stiftung ausgezeichnet.


Betriebliche Zusatzleistungen:
Sichere dir dein Bike Leasing, Zuschüsse zu Hilfsmitteln, attraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern sowie eine berufliche und private Unfallversicherung.


Persönliche und fachliche Entwicklung:
Partizipiere von unseren vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und entwickle dich gezielt weiter, z.B. durch geförderte Studienangebote (Bachelor- und Masterstudium), interne und externe Schulungen, Talentprogramme, Potenzialanalysen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.

Kontakt
Ansprechpartner*in
Jessica Krysmann
+49 151 75584943