Ingenieur - Projektmanager, Großprojekte (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadtwerke München GmbH

Senior Projektmanager*in Großprojekte (m/w/d)



Tätigkeitsbereich

Projektmanagement Mobilität | Ressort Mobilität





Unternehmen

Stadtwerke München GmbH





Standort

München





Vertragsart

Voll- und Teilzeit



Sie steuern und überwachen Großprojekte über alle Projektphasen hinweg und stellen die Einhaltung von Terminen, Qualität und Zielen sicher.

Sie erkennen Abweichungen in Planung und Umsetzung frühzeitig und leiten geeignete Steuerungs- und Gegenmaßnahmen ein.

Sie koordinieren die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen internen und externen Projektbeteiligten und sorgen für einen transparenten Informationsfluss.

Sie identifizieren und bewerten Projektrisiken und unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen.

Sie erstellen aussagekräftige Berichte zum Projektfortschritt und bereiten Entscheidungsgrundlagen für relevante Stakeholder auf.

Sie begleiten die Budget- und Ressourcensteuerung und unterstützen eine wirtschaftliche und nachhaltige Projektumsetzung.



Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation; auch alternative interne Qualifikationswege mit relevanter Erfahrung sind willkommen.

Berufserfahrung in der Projektleitung, Projektsteuerung oder in projektnahen Rollen, idealerweise im Umfeld größerer oder komplexer Bauvorhaben.

Kenntnisse in Methoden und Werkzeugen des Projektmanagements sowie Erfahrung in der Steuerung von Terminen, Kosten, Qualität und Risiken.

Erfolgreich abgeschlossene Zertifizierung im Projektmanagement (z.B. IPMA Level C/B oder Prince Level 2 Practitioner) wünschenswert oder die Bereitschaft, eine geeignete Zertifizierung im Rahmen der Tätigkeit zu erwerben.

Analytisch methodische Arbeitsweise zur Strukturierung komplexer Sachverhalte und zur Ableitung umsetzbarer Maßnahmen.

Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Unsere Arbeitswelt







Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung. Das Gehalt liegt abhängig von Erfahrungen und Kenntnissen in den Entgeltgruppen 12-14 TV-N.

38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto

Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (flexible Arbeitszeiten, Teilzeit-Modelle, Betreuungsunterstützung u.v.m.)







Vergütung und Zusatzangebote







Zusatzleistungen: u.a. verschiedene Altersvorsorgemodelle u.v.m.

Attraktives, bezuschusstes Kantinenangebot

Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter







SWM Spezial







Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände

Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen

Freifahrten im MVG-Netz, auch für die eigenen Kinder





Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM