Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des
Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der
Versorgungstechnik/​Technischen Gebäudeausrüstung im
Immobilienmanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist
Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes
Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von
etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von
rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und
anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800
Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben
Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen
Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das
klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos
finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können
Sie sich freuen! Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können
Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste
Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit,
bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig
sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding:
Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen
Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und
Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne
Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren
persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge:
Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine
Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit:
Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur
CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das
klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige
Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und
außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Ihre Aufgaben und
Möglichkeiten: Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts-
und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und
Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig Sie wirken bei der
Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und
ausführenden Firmen mit Sie erbringen selbstständig HOAI-Leistungen
Sie arbeiten konstruktiv mit Projektverantwortlichen und weiteren
Beteiligten in Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen Sie
wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mit Sie fördern die
übergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten Ihr Profil:
Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der
Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, Smart Building
Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen
Fachrichtung oder Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum
Staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in einer
der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens
sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit
ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu
belegen). Weitere Anforderungen: Idealerweise verfügen Sie über eine
mehrjährige Berufserfahrung Sie verfügen über Kenntnisse der
einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.)
sowie über eine entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche
Umsetzung Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und
Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Sie besitzen eine hohe
Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte
Teamfähigkeit Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche
mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift)
entsprechen, und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur
Führung eines Dienst‑Kfz Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und
betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt
von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 €
– ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13
sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche
Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten
Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A
möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit
Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen
Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die
Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen
von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder
sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten
und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher
Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt
berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen
von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in
Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit,
Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich
das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner/in: Fachliche Ansprechpartnerin: Claudia Odekerken
(Rufnummer +49 241 43510‑451) Recruiter: Daniel Hillemacher
(Rufnummer +49 211 61700‑470) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.02.2025 über unser
Onlinebewerbungsportal. Vorstellungsgespräche finden regelmäßig
statt. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de