Instandhalter:in Elektrotechnik (w/m/d) - befristet

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

• Eigenverantwortliche Beseitigung von Störungen an betrieblichen elektrischen Anlagen

• Analyse von Fehlern und deren Ursachen unter Berücksichtigung der Betriebssicherheit und der geltenden VDE-Vorschriften

• Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Anlagen und prüfpflichtigen Betriebsmitteln, darunter USV-, Ex- und SPS-Anlagen sowie Brunnen-, Belüftungs- und Filteranlagen des Schwerpunktwerks

• Teilnahme an Schulungen und wiederkehrenden Unterweisungen zur Sicherung des Arbeitsschutzes und Aktualisierung der hohe Fachkenntnisse

• Freischaltung elektrischer Anlagen für Fremdfirmen

• Elektroniker:in für Betriebstechnik, Energieanlagenelektriker:in, Mechatroniker:in mit entsprechenden elektrischen Kenntnissen und umfangreichen Kenntnissen zum Betrieb eines Wasserwerkes

• Alternativ: Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Betrieb eines Versorgungsunternehmens der kritischen Infrastruktur

• Umfassende Kenntnisse im An- und Abfahren, sowie dem Betrieb von Wasserversorgungsanlagen

• Gute Kenntnisse der Prozessautomation, Raumlufttechnische Anlagen und Pumpensystemen

• Erfahrung bei der Instandhaltung im Bereich der Automatisierungs- sowie Frequenzrichtertechnik

• Analytisches Denkvermögen, gute MS Office-Kenntmisse, Teamfähigkeit und Belastbarkeit

• Führerschein Klasse B

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung

• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

• Langfristige Karriereplanung und -förderung

• Gender Equal Pay im Tarifvertrag des TV-V

• Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Gesundheitsvorsorge, Familienfreundlichkeit, Sabbatical, Zuschuss zum BVG-Firmenticket und vieles mehr

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite https://jobs.bwb.de/