Instandhalter Werkzeugmaschinen (m/w/d)

Arbeitgeber: worx Personalmanagement GmbH

Instandhalter Werkzeugmaschinen (m/w/d)



Standort: Wilsdruff

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche



Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

· Wartung, Instandhaltung und Störungsanalyse an Produktionsanlagen, CNC-Werkzeugmaschinen und technischen Betriebsmitteln



· Fehlersuche an mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen



· Austausch, Montage und Justierung von Bauteilen und Baugruppen



· Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Störungen an Antrieben, Führungen, Spindeln, Kugelgewindetrieben und vergleichbaren Maschinenkomponenten



· Durchführung und Dokumentation vorbeugender Wartungsmaßnahmen nach Wartungsplänen der Maschinenhersteller



· Abstimmung und Koordination mit Maschinenherstellern, Servicetechnikern und externen Dienstleistern



· Überwachung der Anlagenfunktion und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft



· Unterstützung bei Aufbau, Umbau, Verlagerung und Optimierung von Maschinen und technischen Anlagen



· Mitwirkung beim Betriebsmittelmanagement, insbesondere bei Kühlschmierstoffen, Ölen, Schmierstoffen und technischen Verbrauchsmaterialien



· Kontrolle, Pflege und Dokumentation von Kühlschmierstoffen, einschließlich Konzentration, Zustand, Nachfüllung, Bestandsführung und regelmäßiger Überwachung



· Sicherstellung eines fachgerechten Umgangs mit Ölen, Schmierstoffen und Gefahrstoffen unter Beachtung der geltenden Sicherheits-, Umwelt- und Arbeitsschutzvorgaben, insbesondere im Kontext von Kühlschmierstoffen



· Einhaltung und Mitwirkung bei Sicherheits-, Qualitäts-, Umwelt- und Dokumentationsvorschriften



Fachliche Anforderungen

· Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Werkzeugmechaniker, Maschinen- und Anlagenmechaniker, Betriebsschlosser oder eine vergleichbare technische Ausbildung



· Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung, idealerweise im industriellen Umfeld, Maschinen- und Anlagenbau oder in der metallverarbeitenden Produktion



· Erfahrung mit Werkzeugmaschinen, vorzugsweise CNC-Bearbeitungszentren, Drehmaschinen, Fräsmaschinen oder vergleichbaren Produktionsanlagen



· Gute mechanische Grundkenntnisse und Bereitschaft, sich auch mit anspruchsvolleren Maschinenkomponenten wie Führungen, Antrieben, Spindeln oder Kugelgewindetrieben auseinanderzusetzen



· Kenntnisse in Pneumatik sind wichtig; Kenntnisse in Hydraulik sind von Vorteil



· Elektrische Grundkenntnisse oder Erfahrung im mechatronischen Umfeld sind wünschenswert



· Sorgfältige, strukturierte und dokumentationssichere Arbeitsweise



· Technisches Verständnis, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Prioritäten im laufenden Produktionsbetrieb richtig einzuschätzen



· Bereitschaft, nicht nur akute Störungen zu beheben, sondern Instandhaltung, Wartung und Betriebsmittelmanagement vorausschauend zu organisieren



· Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und ein pragmatischer Arbeitsstil



Benefits

1. Vergütung & finanzielle Leistungen

- Attraktives, leistungsgerechtes Grundgehalt

- Quartalsweise umsatzabhängige Bonuszahlungen

- Betriebliche Altersvorsorge (nach erfolgreicher Probezeit)

- Vermögenswirksame Leistungen

- Jubiläumsprämien oder Treuebonus

- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie



2. Familie & soziale Leistungen

- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten (Kita)

- Flexible Arbeitszeitmodelle (soweit betrieblich möglich)

- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf



3. Mobilität

- Kostenfreie Lademöglichkeit für private Elektrofahrzeuge

- Möglichkeit eines elektrischen Firmenwagens (positionsabhängig)

- JobRad-/Bike-Leasing

- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze



4. Weiterbildung & Entwicklung

- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

- Möglichkeit zur Übernahme der Weiterbildungskosten

- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

- Entwicklungsperspektiven innerhalb der Unternehmensgruppe



5. Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur

- Motiviertes, kollegiales Team

- Angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

- Moderne Arbeitsmittel

- Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum

- Regelmäßige Team- und Firmenevents



6. Gesundheit & Verpflegung

- Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee und Wasser)

- Obstkorb oder gesunde Snacks

- Ergonomische Arbeitsplätze



7. Work-Life-Balance

- 30 Tage Urlaub

- Flexible Arbeitszeiten (soweit möglich, außerhalb des Schichtbetriebs)

- Homeoffice -Möglichkeiten (positionsabhängig)

- Freizeitausgleich für Mehrarbeit



Kontaktdaten für Stellenanzeige

Unser Team freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per Mail an jobs@worx-personal.com



worx Personalmanagement GmbH

Webergasse 1 Haus B2

01067 Dresden

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung