Beschreibung
IT-Systemadministrator (w/m/d) – Marktsysteme - DAS FUTTERHAUS – Franchise GmbH & Co. KG sucht System Spezialisten! Gehaltsspanne 45000 - 75000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:Support, Linux, Windows. Anforderungen und Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung als Systemadministrator im Umgang mit Microsoft Windows und Linux Betriebssystemen, Hard- und Softwareverwaltung sowie der Administration von Anwendungen im Einzelhandelsumfeld
- Erfahrung in der Mitarbeit von Projekten und der Dokumentation von Prozessen von Vorteil
- Analytische strukturierte Denk- und Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Hohe Teamorientierung und Einsatzbereitschaft
- Fähigkeit, sich in neue Themen sowie weitere Applikationen und Schwerpunkte einzuarbeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen. Ihre Verantwortlichkeiten: - Installation, Konfiguration, Betrieb und Wartung von IT-Systemen, Netzwerken und Software in den Märkten
- Kundenunterstützung bei Soft- und Hardwareproblemen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen und -Systeme
- Bearbeitung von eingehenden Service Requests und Incidents
- Ansprechpartner für Anwender und Key-User sowie Steuerung der externen Dienstleister
- Teamübergreifendes Arbeiten bei Störungen und administrativen Aufgaben
- Mitarbeit in IT-Projekten
- Erstellung von Dokumentationen, Handbüchern und Schulungskonzepten sowie Durchführung von Anwenderschulungen. Kategorie: System Adresse: Hamburger Straße 145, Hamburg, Germany. Gehalt: 45000 - 75000 EUR pro Jahr. DAS FUTTERHAUS – Franchise GmbH & Co. KG - Über uns: Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen und bieten viele Möglichkeiten, Verantwortung und spannende Aufgaben zu übernehmen. Als Teil unseres Teams gestalten Sie die Zukunft unserer Fachhandelsgruppe aktiv mit. In unserem familiengeführten Unternehmen leben wir ein ehrliches und freundliches Miteinander sowie einen konstruktiven, offenen Austausch über alle Ebenen und durch alle Abteilungen. Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Angebote können Sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen. Wir fördern Eigenverantwortung, Initiative und unternehmerisches Denken. Dabei erkennen wir Ihre Stärken und fördern Ihre fachliche sowie persönliche Entwicklung durch Weiterbildungen, Konferenzen und Schulungen. Getränke, Obst, Team-Events, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits wie auch ein Mitarbeiter-Rabatt in unseren Märkten sind nur einige der Vorzüge, mit denen wir Ihr Arbeitsleben angenehm gestalten. Wir sind uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst. Aus diesem Grund engagieren wir uns in unterschiedlichen Bereichen – gesellschaftlich ebenso wie beim Schutz von Klima und Natur. zuletzt aktualisiert 48 Woche von 2025