Beschreibung

IT Systemtechniker (m/w/d)

Stellen-ID: 12143-MM
Standort: München
Anstellungsart(en): Vollzeit

Du bist reisefreudig und IT ist deine Leidenschaft? Dann bewirb dich als IT Systemtechniker (m/w/d) in München.

Du arbeitest in abwechselnden Teams an unterschiedlichen Standorten. Vier Wochen im Außendienst, dann folgt eine freie Woche zur Erholung sowie die Möglichkeit (einzelne Stunden/ggf. Tage) im Home Office für die Dokumentation.

Jahresgehalt: bis zu 62.000,– €

Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen.

Übrigens: dein Lebenslauf genügt vollkommen.

Dich zeichnet aus:
- eine technische Ausbildung in Elektrotechnik, IT oder gleichwertige Qualifikationen
- erste Berufserfahrung
- hohe Reisebereitschaft für deutschlandweite Einsätze
- Führerschein Klasse B, idealerweise auch BE/ C1E
- gute Deutschkenntnisse

In deinem neuen Job gibt es für dich:
- Kostenübernahme für Anfahrten, Hotelübernachtung, Spesen
- Möglichkeit für einzelne Tage/ Stunden im Homeoffice
- langfristige Perspektive und leistungsgerechte Vergütung
- moderne Arbeitsatmosphäre
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Entwicklungsmöglichkeiten und fachliche Weiterbildungen
- spannende und herausfordernde Tätigkeit und flache Hierarchien
- Reisezeit wird selbstverständlich als Arbeitszeit abgerechnet
- fundierte Einarbeitungszeit

In deinem neuen Job als IT Systemtechniker (m/w/d) - du:
- bist übernimmst die Fehlersuche/ Behebung sowie Updates für die IT Technik und Elektronik an Fahrzeugen
- führst Servicedienstleistungen an IT Systemen beim Kunden vor Ort durch
- integrierst Software in Kundengeräte an diversen Standorten
- stimmst Tätigkeiten ab und koordinierst diese
- testest Softwareanteile nach Vorgabe
- dokumentierst Serviceleistungen und erstellst Fehlerprotokolle

Mirna Marini

puro Personaldienstleistung GmbH
Dultstraße 1 I 80331 München

Tel.: +49 172 42 06 0 67
jobs@puro-personal.de
www.puro-personal.de

Abteilung(en): IT

Gute Gründe für den Job über puro:
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Persönliche Betreuung: Von Anfang an bis weit über den Bewerbungsprozess hinaus bieten wir dir eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit deinem eigenen Ansprechpartner an deiner Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen. Wir verstehen, dass jeder Bewerbende einzigartig ist, und nehmen uns die Zeit, dich und deine individuellen Karriereziele wirklich zu verstehen.

Kostenfreier Service: Unsere umfassende Unterstützung und Beratung stehen dir vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Wir investieren in deine Zukunft, ohne dass für dich Kosten entstehen.

Professionelle Aufarbeitung deiner Unterlagen: Wir bringen deine Kernkompetenzen zum Leuchten – sowohl inhaltlich als auch im Layout. Unser Ziel ist es, das Beste aus deinem Profil herauszuholen und dich optimal auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Karriereberatung: Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und die Einschätzung zukünftiger Karrieremöglichkeiten geben dir die Sicherheit, die du für den nächsten Schritt in deiner Laufbahn benötigst. Wir unterstützen dich dabei, sowohl kurz- als auch langfristige Karriereziele zu setzen und zu erreichen.

Offenheit und Transparenz: Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Du wirst immer wissen, wo du stehst und was als Nächstes kommt. Unsere Prozesse sind klar definiert, und wir informieren dich umfassend über alle Möglichkeiten und Schritte.

Wertschätzung und Vielfalt: Bei uns erlebst du einen wertschätzenden Umgang in einem bunt gemischten Team – Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Wir feiern Vielfalt und sind überzeugt, dass sie zu kreativeren und effektiveren Arbeitsumgebungen führt.

Engagement für Datenschutz und Vertraulichkeit: Deine persönlichen Daten und Informationen werden bei uns mit höchster Sorgfalt und gemäß den aktuellen Datenschutzgesetzen behandelt. Dein Vertrauen ist unser höchstes Gut.

Zugeschnittene Jobvermittlung: Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was du suchst und welche Kompetenzen du mitbringst, um dir Jobangebote zu präsentieren, die wirklich zu dir passen. Keine unpassenden Positionen oder Unternehmen, die deinen Vorstellungen nicht entsprechen.

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