Arbeitgeber: E.ON
## Deine Aufgaben - sinnhaft und wertvoll

- Penetration Tests: Organisation und Durchführung von Penetrationstests hauptsächlich an OT-Komponenten, Embedded Systemen, SCADA, Steuergeräten oder industriellen Netzwerken sowie IT-Komponenten
- Security Assessments: Identifizierung von Angriffswegen und Bewertung des bestehenden technischen Sicherheitsniveaus bei unseren Gesellschaften
- Beratung: Beratung und Unterstützung unserer Fachbereiche und Gesellschaften als Expertin oder Experte in Fragen der Cybersicherheit für unsere Energieanlagen
- Threat Intelligence: Recherche und kontrolliertes Ausprobieren neuer Angriffsmethoden und -tools
- Bug Bounty: Identifizierung neuer Schwachstellen in den eingesetzten OT / IoT Produkten und Kommunikation dieser an die jeweiligen Hersteller

## Dein Profil - authentisch & neugierig

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit, Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrungen
- Kenntnisse und Begeisterung für Schwachstellen und Angriffsmethoden, sowie der Umgehung von gängigen Sicherheitstechnologien und -maßnahmen mit Fokus auf OT, IoT oder Hardware
- Erste Erfahrungen in der eigenständigen Durchführung von technischen Sicherheitsanalysen und Penetrationstests
- Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Kreativität, Flexibilität und Teamorientierung sowie Willen zur kontinuierlichen Weiterbildung (z.B. durch eine Zertifizierung)
- Proaktive, professionelle und lösungsorientierte Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
- Ein ausgeprägtes Ethik-Verständnis und Kenntnisse anwendbarerer Standards und Normen
- Die Fähigkeit auch out-of-the-box zu denken und Problemstellungen unkonventionell aber jederzeit professionell anzugehen
- Reisebereitschaft sowie Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung im vorbeugenden personellen Sabotageschutz in der Wirtschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

## Unsere Benefits - vielseitig & durchdacht

- Freue dich auf hybrides Arbeiten:Wir verbinden die persönliche Zusammenarbeit im Büro mit konzentriertem Arbeiten von zu Hause. Zusätzlich ist es möglich, bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus zu arbeiten.​
- Entfalte deine Talente:Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​
- Tanke neue Energie:Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.​
- Bleibe fit und aktiv: Unterstütze deine Gesundheit mit unserem Firmenfitnessangebot.​
- Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg. ​
- Denke voraus:Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​
- Das ist noch lange nicht alles…\*\* Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
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