Arbeitgeber: Landgericht Stralsund Land MV

Bei dem Amtsgericht Greifswald, Domstraße 7a, 17489 Greifswald sind frühestens ab dem 01.01.2027 drei Stellen als Justizhelferin bzw. Justizhelfer (w/m/d) zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a. die Erledigung der nach der Dienstordnung für den Justizwachtmeisterdienst Mecklenburg-Vorpommern dem Justizwachtmeisterdienst übertragenen Aufgaben.

Dies sind beispielhaft:

- Sitzungs-, Vorführ-, Sicherheits-, Ordnungs- und Aufsichtsdienste, einschließlich das Durchsuchen von Personen im Sinne des Sicherheits- und Ordnungsgesetzes - SOG M-V

- Boten- und Kurierdienste

- Telefon- und Auskunftsdienste

- Führen und Pflegen von Dienstfahrzeugen

- Besorgung des Schriftgutverkehrs (Aktenumlauf)

- Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs

- Bearbeiten des elektronischen Posteingangs und -ausgangs

- Kopierarbeiten

- Verwaltung weggelegten Schriftgutes (Archivverwaltung) und die Mitarbeit bei der Aussonderung, Ablieferung und Vernichtung von Schriftgut

- Verwaltung der Bedarfsermittlung und Ausgabe von Vordrucken und Büromaterial

- Mitarbeit im Büchereidienst

Ihr Profil

Sie verfügen über:

- mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen vergleichbaren Bildungsstand

- möglichst eine abgeschlossene Berufsausbildung

- körperliche und psychische Belastbarkeit

- eine Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

- fundierte Kenntnisse im Umgang mit PC-Technik

- die Fähigkeit, sich in ein Team einzufügen, die Teamarbeit zu fördern und hierbei eigene Interessen zurückzustellen

- soziale Kompetenz

- eine zuverlässige Arbeitshaltung

- ein hohes Maß an Flexibilität
- die Fähigkeit, auch großem Arbeitsanfall gewachsen zu sein
Vorbehaltlich des Vorhandenseins besetzbarer Planstellen und der organisatorischen Voraussetzungen für die Durchführung des Vorbereitungsdienstes für die Justizwachtmeisterlaufbahn ist u.U. bei Feststellung der Eignung der Bewerberin bzw. des Bewerbers eine Einstellung in den Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 1, 1. Einstiegsamt (Justizwachtmeisterlaufbahn) zu einem späteren Zeitpunkt und die Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich.

Bewerberinnen und Bewerber sollten daher zum 01.01.2028 das 35. Lebensjahr, schwerbehinderte das 38. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de