Beschreibung
Die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ist Teil der internationalen
Firmengruppe Liebherr. An zwei Standorten, Lindau und Biberach
(Flugplatz), entwickelt und fertigt das Unternehmen hochqualitative
Komponenten und Systeme für die Firmengruppe sowie für externe
Kunden. Die Tätigkeitsfelder des Unternehmens umfassen die Bereiche
elektrische Antriebstechnik, Elektronik und Steuerungstechnik. Zudem
bietet die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ihren Kunden ein
umfangreiches Portfolio an Dienstleistungen – von der Entwicklung
über die Produktion bis hin zur Qualifikation. Rund ein Viertel der
circa 1000 Mitarbeitenden ist im Bereich Forschung und Entwicklung
tätig. Entgegennahme von Kundenreklamationen, Bearbeitung und ggf.
Weiterleitung sowie Koordination mit den Fachabteilungen Überprüfung
der eingehenden Kundenanträge in BaaN (LISA) auf Richtigkeit und
Vollständigkeit Anlage von Reparaturanfragen, Garantieanträgen,
Lastschriften und Gutschriftsanforderungen in BaaN (LISA) sowie
Zuweisung und Überwachung von Sofortmaßnahmen zur weiteren
Bearbeitung von Vorgängen Überprüfung von Kostenvoranschlägen
mittels Material- und Stundenvorgaben Erstellung von
Reparaturangeboten sowie Erfassung von Bestellungen Überwachung der
termin- und sachgerechten Auftragsabwicklung Datenpflege im CAQ-System
zur vollständigen Nachvollziehbarkeit eines Vorgangs Organisation von
Refurbishment-Abläufen in Zusammenarbeit mit Lieferanten
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z. B. als
Industriekaufmann/frau (m/w/d) Berufserfahrung in der Abwicklung von
Kundendienstaufträgen wünschenswert BaaN-Kenntnisse von Vorteil
CAQ-Kenntnisse von Vorteil Sicher im Umgang mit ERP Systemen - Infor
LN von Vorteil Gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen Sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Fremdsprachenkenntnisse
von Vorteil Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Ihnen einen
spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen
Familienunternehmen. Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines
modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung: Kollegiales
Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und
Geschäftspartnern Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Faire,
leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen Gute
Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten mit
Möglichkeit mobil zu arbeiten diverse Sozialleistungen wie eine
betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit und Sport,
Shopping, Tanken u.v.m. Reference 80138 Standort Kontakt
sarah.gerx@liebherr.com