Beschreibung
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Kaufmännischer Prozessmanager (m/w/d)
Unternehmenssteuerung, Prozesskontrolle und Einkauf
Vollzeit | Niddatal | Ab sofort oder nach Vereinbarung
Die Eritt GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen für Facility Management, Gebäudetechnik und Handwerk. Mit über 100 Mitarbeitern betreuen wir mehr als 300 Wohn- und Gewerbeimmobilien im Rhein-Main-Gebiet, von Heizung, Sanitär und Elektrotechnik über Malerarbeiten bis hin zu Hausmeisterservice, Gebäudereinigung und technischem Facility Management.
Wir sind in den vergangenen Jahren stark gewachsen. Mit diesem Wachstum steigen auch die Anforderungen an unsere kaufmännischen Strukturen, die wirtschaftliche Steuerung unserer Abteilungen und die Effizienz unserer internen Abläufe.
Deshalb möchten wir unsere Organisation gezielt weiterentwickeln, bestehende Prozesse optimieren und die Möglichkeiten moderner Technologien, insbesondere Digitalisierung, Automatisierung und künstlicher Intelligenz, sinnvoll nutzen. Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die wirtschaftlich denkt, neue Ideen einbringt und gemeinsam mit uns die Zukunft unseres Unternehmens aktiv gestaltet.
Darum geht es
Wir suchen keinen reinen Zahlenverwalter, sondern einen Menschen, der wirtschaftlich denkt, Zusammenhänge erkennt und Freude daran hat, unser Unternehmen aktiv weiterzuentwickeln. Du möchtest verstehen, wie ein Unternehmen tatsächlich funktioniert: Welche Aufträge sind profitabel? Welche Abteilungen arbeiten wirtschaftlich? Wo entstehen unnötige Kosten und welche Abläufe lassen sich verbessern?
Du hinterfragst bestehende Strukturen, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsführung Lösungen, die unsere Abläufe effizienter, transparenter und wirtschaftlicher machen. Dabei übernimmst du Verantwortung und bringst Veränderungen aktiv voran.
Deine Aufgaben
Wirtschaftlichkeit und Auswertungen
Wirtschaftlichkeit unserer Abteilungen und Geschäftsbereiche im Blick behalten: Personal-, Material- und Betriebskosten
Kosten, Umsätze und Ergebnisse einzelner Aufträge ermitteln und für die Geschäftsführung verständlich aufbereiten
Identifizierung von Verlustquellen, unnötigen Kosten und Verbesserungspotenzialen
Kennzahlen und ein transparentes Berichtswesen aufbauen, das auch die Budgetplanung trägt
Projekte und Nachkalkulation
Angebotskalkulation und tatsächliches Ergebnis vergleichen – bei laufenden wie abgeschlossenen Projekten
Arbeitsstunden, Materialeinsatz und Fremdleistungen nachvollziehen und den Aufträgen zuordnen
Abweichungen erklären, Verbesserungen ableiten und darauf achten, dass erbrachte Leistungen vollständig abgerechnet werden
Digitalisierung, Automatisierung und künstliche Intelligenz
Bestehende Arbeitsabläufe auf Möglichkeiten zur Digitalisierung, Automatisierung und zum sinnvollen Einsatz künstlicher Intelligenz prüfen
KI gestützte Lösungen zur Verbesserung kaufmännischer Prozesse, beispielsweise bei der Rechnungsprüfung, Angebotsverfolgung, Nachkalkulation und Auswertung von Unternehmensdaten, entwickeln und einführen
Wiederkehrende administrative Tätigkeiten durch intelligente Softwarelösungen vereinfachen und automatisieren
Gemeinsam mit der Geschäftsführung neue digitale Werkzeuge bewerten und deren praktische Einführung im Unternehmen begleiten
Einsatzplanung und Produktivität
Auslastung in unseren technischen und handwerklichen Abteilungen auswerten: Fahrtzeiten, Arbeitsstunden, Leerlauf
Gemeinsam mit Abteilungsleitern und Disposition die Einsatzplanung wirtschaftlicher machen
Einkauf und Materialwirtschaft
Einen zentral gesteuerten Einkauf aufbauen, Preise und Lieferantenkonditionen vergleichen und verhandeln
Bestellungen, Wareneingänge und Lagerbestände im Blick behalten, Materialverbrauch den Aufträgen zuordnen
Verbindliche Einkaufsrichtlinien und Freigabeprozesse entwickeln
Prozesse und Organisation
Kaufmännische und betriebliche Abläufe analysieren und verbindlich festlegen – mit klaren Zuständigkeiten und Freigaben
Datenqualität in unseren Softwaresystemen sichern, von der Auftragserfassung bis zur Abrechnung
Das bringst du mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischen Abläufen, Kostenkontrolle, Projektabrechnung oder Betriebsorganisation
Sicherer Umgang mit Excel, idealerweise Erfahrung mit ERP- oder Handwerkersoftware
Ein gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und ein gesundes Kostenbewusstsein
Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, erkannte Probleme konsequent bis zur Umsetzung einer nachhaltigen Lösung zu verfolgen
Die Fähigkeit, Abläufe zu hinterfragen und Verbesserungen auch umzusetzen – im Gespräch mit den Kollegen und mit dem nötigen Durchsetzungsvermögen
Idealerweise Erfahrung im Handwerk, in technischen Dienstleistungen oder im Facility Management
Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung, künstlicher Intelligenz und modernen Technologien sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich mit neuen Möglichkeiten auseinanderzusetzen
Idealerweise praktische Erfahrung im Umgang mit KI-Anwendungen, beispielsweise ChatGPT, Microsoft Copilot oder vergleichbaren Lösungen, und die Fähigkeit, deren Einsatzmöglichkeiten im kaufmännischen Unternehmensalltag zu erkennen
Wichtig ist uns nicht allein dein Abschluss. Entscheidend ist, dass du wirtschaftlich denkst, Zusammenhänge erkennst und Dinge konsequent zu Ende bringst.
Das bieten wir dir
Eine langfristig angelegte Position in einem inhabergeführten Unternehmen, das seit Jahren wächst
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
Viel Gestaltungsspielraum: Du baust unsere internen Strukturen mit auf, statt vorhandene zu verwalten
Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Einblick in sämtliche Unternehmensbereiche
Eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins – am liebsten per E-Mail an
[bewerbung@eritt-gmbh.de](https://mailto:bewerbung@eritt-gmbh.de)
Alternativ per Post:
Eritt GmbH – Facility Management,
Ansprechpartner: Michael Eritt,
Am Steinacker 3b
61194 Niddatal
Bei Fragen erreichst du uns gebührenfrei unter 0800 589 540-0.
Arbeitsort: Niddatal (vor Ort – Kein Home Office)
www.eritt-gmbh.de
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Basierend auf Beruf und Standort