Die Katholische Hochschule Freiburg - Catholic University of Applied Sciences Freiburg - ist eine staatlich anerkannte Hochschule für Soziales und Gesundheit in Baden-Württemberg. Orientiert am christlichen Menschenbild engagieren wir uns in Lehre, Forschung und Weiterbildung für eine nachhaltige Gestaltung der Gesellschaft. Unsere Personalpolitik orientiert sich an den Prinzipien der Gleichstellung und Vielfalt.
Ab sofort ist in der AbteilungPrüfungsamt und Bewerbungsbürofolgende Stelle unbefristet zu besetzen:
Key-User und First Level Support im Bereich HISinOne (50 - 70 %)
Das sind Ihre Tätigkeiten
- Bereitstellung von First-Level-Support für das Campusmanagementsystem HISinOne
- Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Testphasen zur Qualitätssicherung bei Systemfeatures- und Updates
- Verwaltung und Bearbeitung von Nutzer*innenanfragen aus den Bereichen Studium Lehre und der Verwaltung sowie Unterstützung bei technischen Problemen
- Sachbearbeitung im Bereich Prüfungsmanagement und Studienverlaufsorganisation
- Schnittstellenmanagement in Zusammenarbeit mit verschiedenen Hochschulbereichen und technische Unterstützung bei der Digitalisierung von Verwaltungsabläufen entlang des Student Life Cycle
- Entwicklung und Pflege von Prozess- und Anwender*innendokumentationen sowie Durchführung von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende
- Erstellung von Reports/Templates mit Open-bzw. Libre-Office
Wir wünschen uns
Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen
Erfahrung im IT-Support, vorzugsweise im Hochschulkontext
Fundierte Kenntnisse in HISinOne sowie allgemeine IT-Kenntnisse
Erfahrung in der Prozessdokumentation
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Selbstständige, strukturierte sowie service- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Grundkenntnisse in der Programmierung oder starkes Interesse in den Sprachen Java, JavaScript, CSS und XML
Darauf können Sie sich freuen
- Eine Atmosphäre von Offenheit, Toleranz und Respekt mit flachen Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto), Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche Tage (u. a. Rosenmontag, Weihnachten, Silvester)
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Sehr familienfreundlich mit Kinderzulage
- Zuschuss zum RegioTicket Job / Deutschland-Ticket Job
- Gesundheitsförderung mit Hansefit
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie z. B. Sommerausflug und Weihnachtsfeier
Weitere Angaben
Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Gehalt nach AVR: Vergütungsgruppe 5b (Anlage 3).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Reichen Sie Ihre Bewerbung bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportalein. Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen das Personalreferat (0761 200-1504) gerne zur Verfügung.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Letztes Update:
16.10.2025
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Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
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