Arbeitgeber: Autohaus Siebrecht GmbH

### Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir Sie als

### Kfz-Bewerter (m/w/d)

### Festanstellung, Vollzeit · Uslar

### IHRE AUFGABEN

- Zustandsbewertung von Inzahlungnahmen, Zukäufen sowie Leasing- und Mietrückläufern
- Systematische Prüfung von Karosserie, Lack, Innenraum, Technik, Reifen und Elektronik
- Erkennung von Vor- und Unfallschäden sowie Plausibilitätsprüfung von Laufleistung und Fahrzeugpapieren
- Kalkulation des Aufbereitungs- und Reparaturaufwands
- Erstellung fotodokumentierter Bewertungsprotokolle

### IHR PROFIL

- Abgeschlossene Kfz-Ausbildung (z. B. Mechatronik, Karosserie- und Fahrzeugbau oder Lackierung) oder mehrjährige Praxiserfahrung in Werkstatt bzw. Fahrzeugankauf
- Sicherer Umgang mit Schichtdickenmessgerät und Diagnosetester
- Kenntnisse in DAT/SilverDAT, Audatex oder Schwacke von Vorteil
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise auch bei hohem Fahrzeugdurchlauf
- Führerschein Klasse B

Beschäftigungsart: Vollzeit (40-Stunden/Woche)

Kernarbeitszeiten Montag - Freitag : 07:30 - 16:30 Uhr oder 08:00 - 17:00 Uhr
Karrierestufe: Mit Berufserfahrung
Arbeitsort: Uslar

**Über uns**

Den Blick immer mit einem Auge in die Zukunft gerichtet, suchen wir, die Automobilgruppe Siebrecht, stets motivierte, flexible und zuverlässige Teamplayer, die an der Mitarbeit in einem modernen Unternehmen interessiert sind. Denn nur in guter Zusammenarbeit können wir, ganz nach dem Motto „Geht nicht, gibt’s nicht!„, an unseren bisherigen Erfolgen anknüpfen und unsere zukünftigen Ziele gemeinsam erreichen.

Im Gegenzug bieten wir unseren Mitarbeitern, als einer der zertifizierten Top Arbeitgeber Niedersachsens, einen sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Zusatzleistungen.

**Mit diesen Benefits können Sie rechnen:**

- **gerechte Entlohnung**
- **flexible Arbeitszeiten**
- **Fitnessstudio-Zuschuss**
- **kostenloser Eintritt in Schwimmbäder**
- **Weiterbildungsmöglichkeiten**
- **Fremdsprachenkurse**
- **E-Bike Leasing**
- **Altersvorsorge**

Unsere Unternehmensphilosophie steht unter dem Credo „ungewöhnlich persönlich“. Unternehmerisches Wachstum und eine familiäre Atmosphäre sollen sich bei uns daher nicht ausschließen, sondern bedingen. Zur Verstärkung unseres 480-köpfigen Teams sind wir stets auf der Suche nach motivierten, flexiblen und zuverlässigen Mitarbeitern, für die Teamplay kein Fremdwort ist.