Marktgemeinde Stronsdorf
2153 Stronsdorf - Österreich
Kindergartenleiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.02.2026
Beschreibung
Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
Dienstbeginn: ab Februar bzw. März 2026 (ehestmöglich)
Aufgabenbereich:
º Betreuung und Förderung der Kinder basierend auf die sozialpädagogischen Konzepte der TBE
º Vorbereitung und Organisation der täglichen Spiel- und Lerneinheiten
º Übernahme hygienischer-pflegerischer Handlungen (wickeln, Mahlzeiten, ...)
º Täglich Reinigung des Gruppenraumes
Anforderungsprofil:
º Abgeschlossene Mindest-Ausbildung gemäß NÖ Kindergartenbetreuungsgesetz bzw. NÖ Tag... weiter lesen
Dienstbeginn: ab Februar bzw. März 2026 (ehestmöglich)
Aufgabenbereich:
º Betreuung und Förderung der Kinder basierend auf die sozialpädagogischen Konzepte der TBE
º Vorbereitung und Organisation der täglichen Spiel- und Lerneinheiten
º Übernahme hygienischer-pflegerischer Handlungen (wickeln, Mahlzeiten, ...)
º Täglich Reinigung des Gruppenraumes
Anforderungsprofil:
º Abgeschlossene Mindest-Ausbildung gemäß NÖ Kindergartenbetreuungsgesetz bzw. NÖ Tag... weiter lesen
Beschäftigungsausmaß: 30 Wochenstunden
Dienstbeginn: ab Februar bzw. März 2026 (ehestmöglich)
Aufgabenbereich:
º Betreuung und Förderung der Kinder basierend auf die sozialpädagogischen Konzepte der TBE
º Vorbereitung und Organisation der täglichen Spiel- und Lerneinheiten
º Übernahme hygienischer-pflegerischer Handlungen (wickeln, Mahlzeiten, ...)
º Täglich Reinigung des Gruppenraumes
Anforderungsprofil:
º Abgeschlossene Mindest-Ausbildung gemäß NÖ Kindergartenbetreuungsgesetz bzw. NÖ Tages-betreuungsverordnung und Bereitschaft zur Weiterbildung
º liebevoller und sensibler Umgang mit Kindern, sowie große soziale Kompetenz
º gute Umgangsformen, Selbstorganisation, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Kreativität, Kontaktfreudigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Sinn für Sauberkeit und Ordnung
º sehr gute Deutschkenntnisse sowie persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung
º abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern
º Österr. Staatsbürgerschaft von Vorteil oder ein unbeschränkter Zugang zum österr. Arbeitsmarkt
Unser Angebot:
º Eine Stelle im öffentlichen Dienst - Organisation in Teamarbeit!
º Betreuungszeit in der TBE von Montag bis Freitag von 7:00 bis 13:00 Uhr, Reinigungszeit flexibel!
º Die Anstellung und die Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ Gemeindebediensteten- gesetz 2025 - Verwendungsgruppe P2 (ca. € 2.450 brutto) für die Kinderbetreuung + Leitung sowie P1 (ca. € 1.950 brutto) für die Kinderbetreuung - für 30 Wochenstunden. Die tatsächliche Einstufung erfolgt gemäß Qualifikation, Erfahrung bzw. Vorkenntnisse. Die konkrete Höhe der Entlohnung ist abhängig von der anrechenbaren Vordienstzeit, Qualifikation sowie Erfahrung.
º Es handelt sich vorerst um ein befristetes Dienstverhältnis von 6 Monaten. Ein unbefristetes Dienstverhältnis ist bei entsprechenden Leistungen geplant.
Wir benötigen folgende Bewerbungsunterlagen:
º Lebenslauf, Foto, Zeugnisse/Ausbildungsnachweise, Staatsbürgerschaftsnachweis (alles in Kopien)
º Strafregisterbescheinigung und Strafregisterbescheinigung Kinder- und Jugendfürsorge - jeweils nicht älter als 3 Monate (erst bei Anstellung bzw. im engeren Auswahlverfahren)
Das Bewerbungsschreiben ist unter Anschluss der Bewerbungsunterlagen bis spätestens 31.01.2026 an die Marktgemeinde Stronsdorf zu senden - vorzugsweise per E-Mail an gem.stronsdorf@aon.at.
Rückfragen richten Sie an Amtsleiter Ing. Markus Böck. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt!
Dienstbeginn: ab Februar bzw. März 2026 (ehestmöglich)
Aufgabenbereich:
º Betreuung und Förderung der Kinder basierend auf die sozialpädagogischen Konzepte der TBE
º Vorbereitung und Organisation der täglichen Spiel- und Lerneinheiten
º Übernahme hygienischer-pflegerischer Handlungen (wickeln, Mahlzeiten, ...)
º Täglich Reinigung des Gruppenraumes
Anforderungsprofil:
º Abgeschlossene Mindest-Ausbildung gemäß NÖ Kindergartenbetreuungsgesetz bzw. NÖ Tages-betreuungsverordnung und Bereitschaft zur Weiterbildung
º liebevoller und sensibler Umgang mit Kindern, sowie große soziale Kompetenz
º gute Umgangsformen, Selbstorganisation, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Kreativität, Kontaktfreudigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Sinn für Sauberkeit und Ordnung
º sehr gute Deutschkenntnisse sowie persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung
º abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern
º Österr. Staatsbürgerschaft von Vorteil oder ein unbeschränkter Zugang zum österr. Arbeitsmarkt
Unser Angebot:
º Eine Stelle im öffentlichen Dienst - Organisation in Teamarbeit!
º Betreuungszeit in der TBE von Montag bis Freitag von 7:00 bis 13:00 Uhr, Reinigungszeit flexibel!
º Die Anstellung und die Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ Gemeindebediensteten- gesetz 2025 - Verwendungsgruppe P2 (ca. € 2.450 brutto) für die Kinderbetreuung + Leitung sowie P1 (ca. € 1.950 brutto) für die Kinderbetreuung - für 30 Wochenstunden. Die tatsächliche Einstufung erfolgt gemäß Qualifikation, Erfahrung bzw. Vorkenntnisse. Die konkrete Höhe der Entlohnung ist abhängig von der anrechenbaren Vordienstzeit, Qualifikation sowie Erfahrung.
º Es handelt sich vorerst um ein befristetes Dienstverhältnis von 6 Monaten. Ein unbefristetes Dienstverhältnis ist bei entsprechenden Leistungen geplant.
Wir benötigen folgende Bewerbungsunterlagen:
º Lebenslauf, Foto, Zeugnisse/Ausbildungsnachweise, Staatsbürgerschaftsnachweis (alles in Kopien)
º Strafregisterbescheinigung und Strafregisterbescheinigung Kinder- und Jugendfürsorge - jeweils nicht älter als 3 Monate (erst bei Anstellung bzw. im engeren Auswahlverfahren)
Das Bewerbungsschreiben ist unter Anschluss der Bewerbungsunterlagen bis spätestens 31.01.2026 an die Marktgemeinde Stronsdorf zu senden - vorzugsweise per E-Mail an gem.stronsdorf@aon.at.
Rückfragen richten Sie an Amtsleiter Ing. Markus Böck. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt!
Ref-Nr.: 8429205
Aktualisiert:
17.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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