Klinikum Altenburger Land GmbH: Werksstudent für die Gesundheits- und Krankenpflege auf Station (m/w
Klinikum Altenburger Land GmbH
04600 Altenburg, Thüringen - Deutschland
Gesundheits- und Krankenpfleger/inPraktikum/Trainee/WerkstudentVollzeitab 14.09.2025
Beschreibung
Die Klinikum Altenburger Land GmbH
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Werksstudenten (m/w/d)**
für die Gesundheits- und Krankenpflege auf Station
**Aufgaben:**
- Durchführung einer kompetenten Krankenpflege auf der Grundlage der Pflegestandards sowie den neuesten Erkenntnissen der Pflegeforschung und Pflegewissenschaft
- Umsetzung unseres Pflegekonzeptes/ Tätigkeit im Bereichspflegekonzept
- Intensive Zusammenarbeit / Mitarbeit in einem ärztlich-pflegerisch-therapeutischen Team und weiteren Berufsgruppen
- Fachgerechte Durchführung der durch den ärztlichen Dienst angeordneten Maßnahmen
- Vorbereitung und Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Umfassende patientenbezogene Dokumentation
**Voraussetzungen:**
- Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d),
- mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Patientenversorgung in den zurückliegenden 3 Jahren
- Immatrikulation an einer Universität oder Fachhochschule
- Hohe persönliche Motivation, Engagement, Team- und Integrationsfähigkeit
- Kritische, verantwortungsbewusste und konstruktive Grundhaltung
- Hohe Leistungsbereitschaft,
- Interdisziplinäres Denken und Handeln
- Selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen und Arbeitszeiten unter Berücksichtigung Ihrer studentischen Unterrichtszeiten
**Wir bieten:**
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten interdisziplinären Team,
- Einsatz bis zu 20h/Woche nach individueller Absprache
- Aktive Starthilfe durch individuelle Einarbeitung
- Attraktive Vergütung attraktive Zuschläge für Nacht-/Sonn- und Feiertagsarbeit
- 20 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche
Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
**Interessiert?** Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Mit einem Klick auf den Button **"Weiter zur Bewerbung"** gelangen Sie in unser Bewerbermanagementsystem.
Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen enthalten:
- Bewerbungsschreiben unter Angabe Ihres gewünschten Arbeitsumfangs
- Lebenslauf
- Arbeitgeberzeugnisse
- Berufsurkunde
- Zeugnis des Berufsabschlusses
- Immatrikulationsbescheinigung (Vorlage pro Semester notwendig)
Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Susanne Steinmetz, Stabsstelle Mitarbeitermanagement Pflege unter Tel. 03447 52-1026 oder
Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) .
Etwa 18.000 stationäre und 27.000 ambulante Patienten vertrauen jedes Jahr auf unser Klinikum an der Schnittstelle zwischen Thüringen, Sachsen und Sachsen-Anhalt. Hier kümmert sich ein engagiertes Team von ca. 1.000 Mitarbeitern um unsere Patienten in Altenburg und im Klinikbereich Schmölln. Rund um die Uhr bieten wir medizinische Versorgung auf höchstem Niveau in unseren 12 Kliniken. Eine exzellente technische Ausstattung ermöglicht die Anwendung moderner diagnostischer und therapeutischer Methoden. Genauso wichtig sind uns die freundliche Aufnahme und fürsorgliche Betreuung aller Patienten, daher sind wir jederzeit an fachlich qualifizierten Bewerbungen und engagiertem Personal interessiert.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 6af2131a78c8376db4bc5d798a06eb13
Letztes Update:
14.09.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.