Arbeitgeber: ARCOM Personaldienstleistungen GmbH
Arcom Personaldienstleistungen GmbH ist der Experte für
Fachkräftevermittlung und qualifiziertes Personalleasing. Durch
unsere langjährige Erfahrung und kompetenten Mitarbeiter realisieren
wir eine qualifizierte, flexible und individuelle Betreuung unserer
zufriedenen Kunden.

Wir suchen einen engagierten Lagermitarbeiter (m/w/d) für unseren
Kunden in Orsingen-Nenzingen. 

Aufgaben:

- Warenannahme und zugehöriger Wareneingangskontrolle
- Einlagerun der angenommenen Waren
- Auftragsbezogene Bereitstellung von Rohstoffen für die Produktion
- Bereitstellung, Buchung und Kontrolle von Wareneingängen
- Endkontrolle und Endverpackung, Palettierung, Einlagerung
- Dokumentationen

 

Anforderungen:

- Idealerweise Berufserfahrung als Lagerist oder Fachkraft für
Lagerlogistik
- Breitschaft zur 4-Schichtarbeit
- Staplerführerschein
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Zuverlässigkeit und Eigenständigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- SAP-Erfahrung (u.a. Versand) von Vorteil

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann rufen Sie uns doch an unter 07731-149670 oder senden Sie Ihre
Bewerbung per E-Mail an info@arcom-si.de oder bewerben Sie sich ganz
einfach direkt über den Button auf dieser Seite. 

Bitte beachten Sie, dass Originalbewerbungen aus organisatorischen
Gründen nicht zurückgesendet werden.

Bewerben Sie sich jetzt, wir freuen uns auf Sie!

Der richtige Job war nicht unter unseren aktuellen Stellenangeboten?

Schicken Sie uns gerne eine Initiativbewerbung und wir melden uns bei
Ihnen, um Ihnen ein passendes Jobangebot vorzuschlagen!Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
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Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
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