OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

comp 20537 Hamburg - Deutschland
Leiter/in - Finanz- und Rechnungswesen Arbeit Vollzeit ab 26.10.2026
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Beschreibung

Die Amadeus FiRe AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.

Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir bringen Sie bei unseren Kunden ins Gespräch und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Im Auftrag eines erfolgreich agierenden Handelsunternehmens mit Sitz in Hamburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als engagierten und zuverlässigen

Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Buchhaltungsteams
Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der Buchhaltung
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldung
Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Tochtergesellschaften

Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
Mehrere Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel
Anwenderkenntnisse im Umgang mit gängigen ERP-Systemen
Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Motivation
Selbständige und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Benefits:

Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere!
Sie möchten wissen, was unsere Mitarbeiter an Ihrer Arbeit bei Amadeus FiRe begeistert? Dann lesen Sie jetzt unsere Mitarbeiterberichte auf Kununu.

Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun:

Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag DGB/IGZ
Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit
Interessante Einsätze bei namhaften nationalen und internationalen Unternehmen
Kontinuierliche Betreuung während des Kundeneinsatzes
Übernahmequote ca. 52% (Branchendurchschnitt ca. 21%)
Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen
Karrieretipps und Bewerbercoaching
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterförderprogramm "Lebenslanges Lernen"

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Ref-Nr.: 9064115
Aktualisiert: 27.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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